Adjoint du chef d'implantation de Corte

Le poste proposé a une dimension essentielle en tant qu'il permet aux services publics de l'État d'exister dans le rural et, au cas particulier, au sein du plus grand arrondissement de la Haute- Corse. Il a la particularité d'être rattaché à deux services de la DDT (le SAT et le SJC) qui respectivement exerce une mission de conseil et d'ingénierie aux collectivités et de contrôle de la mise en oeuvre des règles d'urbanisme. A ce dernier titre, l'agent doit être assermenté par le tribunal judiciaire. Pour le SAT : Contribuer à la mise en oeuvre de l'Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) sur la zone d'intervention de l'unité, Appuyer les collectivités dans l'émergence des projets structurants - Permettre une prise de décision éclairée d'un point de vue technique en matière de financement public de l'Etat des projets portés par les collectivités de l'arrondissement de Corte Pour le SJC : participation à l'élaboration du plan annuel de contrôle, aux transports sur les lieux, et, éventuellement, aux audiences ; Constatations des infractions au titre du code l'urbanisme (rédaction des P.V., A.IT.) et du code l'environnement ; Constatations de l'exécution des décisions de justice en matière d'urbanisme. L'implantation territoriale de Corte est composée de 2 agents. Elle est placée sous l'autorité hiérarchique du chef du SAT et fonctionnelle du chef du SJC. L'adjoint est sous l'autorité hiérarchique du chef de l'implantation, et effectue son intérim le cas échéant SAT : En matière de compétences techniques propres au poste, le titulaire doit avoir ou devra acquérir rapidement une connaissance de base sur l'aménagement du territoire, l'aménagement urbain et les bâtiments, les infrastructures publiques. En matière de compétences transversales, le titulaire du poste doit montrer une maîtrise de la gestion et de l'animation de projet, des enjeux du territoire dans les champs concernant la transition écologique et la cohésion du territoire, des procédures administratives (urbanisme, protection de l'environnement), une expérience pratique des dispositifs de financements publics, Le titulaire doit également posséder une curiosité, ouverture, et un relationnel lui offrant une grande capacité à travailler en réseau/équipe et en partenariats. Il doit disposer de compétences d'analyse,de synthèse et rédactionnelles. SJC : des connaissances en matière de droit de l'urbanisme seraient appréciées ou une volonté de les acquérir ; Outre des compétences techniques, une bonne connaissance générale dans tous les domaines d'intervention de la DDT, et une bonne connaissance de la réglementation de l'urbanisme et des questions d'aménagement est attendue Bonne connaissance des règles de procédure pénale relatives aux infractions aux règles d'urbanisme Connaissance des outils ADS 2007 et SIG

Groupe RIFSEEP : 2 Possibilité de télétravail : 1 à 2 jours à définir / semaine Conditions matérielles : les moyens généraux du service (informatique, véhicule de service en pool ...) affectés en fonction des besoins, Conditions particulières : déplacements fréquents sur le département (permis B requis)

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Pièces à fournir pour candidater : CV et une lettre de motivation. Pour les candidats fonctionnaires, le dépôt du formulaire interministériel de mobilité est obligatoire. Contact : La cheffe de l'implantation territoriale : Sandrine BAX 04 20 06 71 21 [email protected] La Cheffe de l'unité affaires juridiques: Charlotte VATSAKLIS-Téléphone : 04 20 06 70 98 - Mél : [email protected]

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.