FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 4 mois

Chef(fe) du pôle planification (H/F)

Direction Départementale des Territoires du Val-d'Oise (DDT 95) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires du Val-d'Oise (DDT 95)

Localisation

5 AVENUE BERNARD HIRSCH 95010 CERGY PONTOISE CEDEX (95)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

2 mars 2026

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Le pôle planification comprend une responsable-adjointe et quatre chargés de projet en planification, chacun en charge d'un ensemble de collectivités et d'une thématique, ainsi qu une assistante. En tant que chef du pôle planification, vous managez une équipe de 6 agents et organiser l activité du pôle pour suivre les procédures liées à l'élaboration et à l'évolution des PLU et des ScoT : Deux révisions de ScoT lancées en décembre 2024, 24 révisions de PLU en cours. Conseiller les collectivités sur la sécurité juridique et la traduction des projets dans les documents d'urbanisme, s'assurer de la compatibilité des PLU avec le SDRIF(E) et les documents supra-communaux avec le pôle études et analyse du territoire, mise en compatibilité des documents d urbanisme avec le SDRIF(E) à promouvoir à partir de 2025. élaborer les porter-à-connaissance, les notes d'enjeux et les avis de l'Etat en lien avec les autres pôles de la DDT, analyser les projets de mise en compatibilité des documents d'urbanisme avec DUP ; sensibiliser et inciter les collectivités à la sobriété foncière et à la transition énergétique ; assurer une veille juridique ; capitaliser les bonnes pratiques et mettre en place ou mettre à jour des fiches de procédures ; mettre en place un réseau départemental sur les questions de planification ; proposer la répartition annuelle de la dotation globale de décentralisation sur les PLU. Au coeur d'une démarche collective, vous travaillez : - en interne, en forte transversalité au sein du SUAD, des services de la DDT et de la préfecture ; - en externe, en accompagnement des collectivités (techniciens et élus), avec les bureaux d études, les autres services de l État et les partenaires institutionnels.

Profil attendu

Vous avez une appétence pour les politiques liées à l aménagement durable du territoire, à la gestion des espaces urbains, péri-urbains et ruraux, ou à l urbanisme et à la ville durable. Vous avez le goût du travail en équipe, un sens de la communication, de la pédagogie et une capacité d'écoute vous faites preuve de dynamisme et disposez d'un bon sens de l analyse et d'un bon esprit de synthèse. Vous savez prendre la parole en public. Vous faites preuve de méthode, de rigueur et d organisation dans la gestion des procédures et des dossiers qui vous sont confiés. Vous savez respecter les délais. Une formation supérieure ou une expérience dans le domaine de l urbanisme ou de l environnement ou dans le domaine juridique seraient un plus. Un accompagnement vous sera proposé dans la prise en main du poste : formations, compagnonnage. Nous attendons que vous deveniez progressivement force de proposition et que vous contribuiez à la vie de l'équipe, dans un esprit de convivialité

Conditions d'exercice

Environnement de travail : Bureau partagé, ordinateur et téléphone portable, salle de convivialité, salle de visioconférence, SIG, véhicules de service en pool, documentation à disposition, parking souterrain, restaurant inter-administratif. Environnement immédiat : Située dans le grand centre de Cergy, la préfecture est à proximité immédiate de nombreux équipements et services : piscine avec bassin intérieur et extérieur, parc, médiathèque, université et ESSEC, bibliothèque universitaire, conservatoire, centre commercial et tous commerces, large offre de restauration, île de loisirs, etc. Transports : RER A Cergy-Préfecture et RER C Pontoise (40 minutes de Paris) et lignes L, H, J ; gare routière Cergy-Préfecture (nombreuses lignes de bus et cars). Activités sportives et culturelles proposées par différentes associations en interne. Horaires flexibles selon le règlement intérieur. Déplacement à prévoir sur le territoire (mairies) Le télétravail est promu en recherchant un équilibre distanciel / présentiel qui ne nuise pas à la vie d équipe et aux collaborations internes à la DDT, et selon montée en compétence et autonomie de l agent.

Informations complémentaires

Pour toute candidature, il est nécessaire de prendre contact avec les personnes ci-dessous et de joindre un CV et une lettre de motivation : Marie HIDALGO-BICREL - cheffe adjointe du service 01 34 25 24 99 [email protected] Karoline WATRIN - chef de service [email protected]

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Responsable sectorielle / sectoriel

Comprendre ce poste

Le pôle planification est un rouage central de la DDT 95 pour encadrer l'urbanisme dans le Val-d'Oise. Le chef de pôle pilote l'élaboration et la révision des documents de planification territoriale (PLU et ScoT) qui structurent le développement local, tout en conseillant les collectivités sur leur conformité au cadre réglementaire régional. Ce rôle articule expertise juridique, animation d'équipe et dialogue transversal au sein de l'administration et avec les communes.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie B, ce poste combine management opérationnel et expertise métier, typique des responsables sectoriels à la fonction publique d'État. Le recrutement s'adresse tant aux titulaires qu'aux contractuels, offrant une stabilité et des perspectives d'évolution dans les responsabilités d'encadrement au sein des services d'aménagement territorial. Une intégration au statut est envisageable pour les contractuels.

Conseils pour candidater

Documenter son expérience en urbanisme, aménagement ou planification territoriale, même partielle, en mettant l'accent sur la traduction d'enjeux complexes en documents normatifs et sur tout encadrement d'équipe ou coordination de projets transversaux.

Préparer des exemples concrets de conseil juridique rendu à des élus ou maîtres d'ouvrage, et de gestion de procédures administratives de long terme (révisions, mises en compatibilité) pour illustrer rigueur et esprit d'analyse.

Valoriser les compétences relationnelles et pédagogiques : capacité à vulgariser des règles d'urbanisme complexes, à animer des réunions avec des acteurs variés et à fédérer une petite équipe autour d'objectifs communs.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2210343Fonction publique d'État