Aller au contenu principal
PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 4 mois

Professeur(e) contractuel(le) de Technologie

Rectorat de Bordeaux (ouvre un nouvel onglet) — Rectorat de Bordeaux

Localisation
PORT SAINTE MARIE et AIGUILLON 47 PORT SAINTE MARIE et AIGUILLON (47)
Temps de travail
Complet
Télétravail
Non
Management
Non
Niveau d'études
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Expérience
Débutant
Publication
3 mars 2026
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Il s’agit d’effectuer un remplacement de Professeur de Technologie sur 2 établissements : au Collège J.Ph. Delmas de Grammont à Port Sainte Marie et au Collège Stendhal à Aiguillon (47). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 h devant élèves (plus temps de préparation) du 03 mars au 20 mars 2026 (Possible reconduction du contrat). Les professeurs et les personnels d’éducation concourent à la mission première de l’École qui est d’instruire et d’éduquer afin de conduire l’ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l’insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l’exercice d’une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l’esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : - Connaître les programmes d’enseignement (site EDUSCOL). - Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l’âge et au public en présence. - Animer des activités pratiques ou expérimentations autour de domaines tels que les moyens de transport, l’habitat, les ouvrages, le confort et la domotique, la robotique. - Aborder l’analyse du fonctionnement des objets techniques, la conception, la fabrication, les matériaux, les énergies, l’informatique et la programmation. - Faire acquérir des compétences incluant des savoirs, savoir-faire et savoir-être. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation.

Profil attendu

Vous êtes titulaire d’un diplôme de l’enseignement supérieur (BAC + 3 minimum) en sciences et technologie, électronique, électrotechnique et automatique, mécanique, génie civil, informatique... ? Vous maitrisez parfaitement le français à l’oral comme à l’écrit ? Compétences spécifiques : - Maîtriser la langue française dans le cadre de l'enseignement disciplinaire. - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d’enseignement et d’apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. - Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l’apprentissage et la socialisation des élèves. - Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. - Contribuer au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe. Savoirs et savoir-faire particuliers : - Susciter et entretenir la curiosité des élèves pour la matière. - Maîtrise des technologies de l’information et de la communication. - Contribuer au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe. - Avoir une expérience de l’enseignement en établissement scolaire serait un plus.

Conditions d'exercice

Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A.

Langues

Français — Niveau : Autonome

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Comprendre ce poste

La technologie au collège forme les élèves aux enjeux de l'innovation, de la conception et de la maîtrise des systèmes techniques. Le professeur de technologie transmet des savoirs disciplinaires tout en développant l'esprit critique et la capacité à résoudre des problèmes concrets. Au quotidien, il conçoit des séquences pédagogiques, anime des travaux pratiques en atelier, évalue les compétences et contribue à l'insertion professionnelle de jeunes en fin de scolarité obligatoire.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève d'un contrat à durée déterminée pour pallier une absence temporaire. Catégorie A de la fonction publique d'État, il offre la possibilité d'une reconduction et constitue une porte d'entrée dans l'enseignement public, sans passage par concours. Cette modalité permet à des candidats ayant la qualification requise de débuter une expérience professionnelle dans le secteur éducatif.

Conseils pour candidater

  • Préparez un dossier mettant l'accent sur votre formation scientifique ou technologique (BAC+3 minimum) et votre capacité à rendre accessible des concepts complexes ; les deux établissements apprécieront une première expérience pédagogique ou des projets menés auprès de jeunes.
  • Assurez-vous de maîtriser précisément les programmes de technologie (consultables sur Éduscol) et de pouvoir articuler vos compétences disciplinaires avec le socle commun de connaissances et les objectifs du cycle 4.
  • Produisez un dossier de candidature clair mentionnant explicitement votre expérience en gestion de classe, votre capacité à animer des travaux pratiques et votre adhésion aux valeurs de neutralité et de responsabilité civile attendues.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MENJ-04-2026-37038Fonction publique d'État

Offres similaires