FP d'État Cat. AEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 5 mois

ENSEIGNANT(E) EN ANGLAIS - L0422

Rectorat de Lyon (ouvre un nouvel onglet) — Rectorat de Lyon

Localisation

Rectorat 69007 Lyon (69)

Temps de travail

Complet

Télétravail

Non

Management

Non

Niveau d'études

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Expérience

Débutant

Publication

29 janvier 2026

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L’Académie de Lyon recrute tout au long de l'année des enseignants en anglais pour assurer des remplacements à temps complet (18h par semaine) ou partiel, de courte ou longue durée (de 1 à 12 mois). Les postes sont à pourvoir dans des collèges / lycées sur l’ensemble du territoire académique (départements de l’Ain, de la Loire et du Rhône). Vos missions Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr) Vous concevez et mettez en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement en prenant en compte la diversité des élèves. Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...). Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d’orientation Vous contribuez au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe En savoir plus sur le métier d’enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr

Profil attendu

Diplômes requis : vous êtestitulaire d’un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline. Vos compétences : Vous maîtrisez le français oral et écrit Vous avez une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et vos qualités relationnelles.

Conditions d'exercice

Le volume horaire à temps complet comprend : · 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire · l’organisation libre du temps de préparation de la classe · la participation à la vie de l’établissement Affectation possible sur plusieurs établissements Formation Votre prise de poste sera accompagnée d’un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi. Avoir un casier judiciaire compatible avec l’exercice d’une mission d’enseignement. Pour les candidats étrangers, être titulaire d’un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE. Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/

Langues

Français — Niveau : Autonome

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Processus de recrutement: si votre candidature est retenue, vous pourrez être recruté(e) immédiatement ou intégrer notre vivier de candidats. Dans ce dernier cas, nous ferons appel à vous ultérieurement, en fonction de nos besoins de remplacement.

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Comprendre ce poste

Enseigner l'anglais dans le secondaire, c'est transmettre une langue à forte demande sociale tout en développant chez les élèves des compétences de communication et une ouverture culturelle. L'enseignant en anglais conçoit des séquences pédagogiques, évalue les apprentissages et accompagne les élèves dans leur progression vers les examens. Ce rôle s'inscrit dans une mission globale : contribuer à la réussite de tous et à l'orientation des jeunes en collaboration avec les familles et l'équipe éducative.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève d'un recrutement contractuel en catégorie A (cadre de la FPE), réservé aux professionnels non-titulaires. L'Académie de Lyon propose des contrats souples (courte ou longue durée, de 1 à 12 mois) pour pallier les absences, avec un volume horaire de 18h hebdomadaires. Cette porte d'entrée permet de se constituer une expérience professionnelle reconnaissable et d'envisager, selon les perspectives académiques, une transition vers la titularisation via concours.

Conseils pour candidater

**Mettez en avant votre maîtrise pédagogique** : ne vous contentez pas d'énumérer votre diplôme ; décrivez précisément une expérience d'enseignement ou de tutorat montrant votre capacité à adapter vos explications à des publics différents et à gérer un groupe.

**Démontrez votre connaissances des programmes** : consultez Éduscol pour aligner votre approche sur les attendus officiels ; mentionnez dans votre motivation comment vous envisagez de contextualiser l'anglais (culture, projets interdisciplinaires, prépration aux examens).

**Clarifiez votre disponibilité géographique et temporelle** : l'Académie couvre trois départements ; indiquez explicitement votre flexibilité sur la durée (remplacement court ou long terme) et précisez votre mobilité pour montrer une candidature sérieuse et réaliste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MENJ-10-2026-35596Fonction publique d'État