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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Educateur de Jeunes Enfants (h/f) - CIAS Carcassonne Agglo Solidarité

Structures de coopération territoriale (ouvre un nouvel onglet) — Structures de coopération territoriale

Localisation
Villesèquelande (11)
Temps de travail
Partiel
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Publication
18 mars 2026
Date limite
30 avril 2026
Secteur
Education & Formation

Missions principales

ENVIRONNEMENT DU POSTE : * Partenaires internes : Direction Enfance Jeunesse Famille, Responsable du service Petite Enfance, CIAS, Médecin de crèches, Service Inscriptions crèches, Diététicienne, RPE, Accueil de Loisirs, autres structures. * Partenaires externes : les parents, CAF, Conseil Départemental, PMI, CNFPT, CAMSP, laboratoire vétérinaire, intervenants extérieurs, collectif intercrèches. * Spécificités du poste : o Horaires variables en fonction des plages horaires de travail et de l'amplitude d'ouverture de l'établissement. o Disponibilité sur l'ensemble des structures du pôle petite enfance o Travail quotidien collaboratif avec la directrice de la structure o A l'intérieur de la structure l'éducatrice doit être polyvalente pour éventuellement remplacer un agent absent. o Participation à des réunions d'équipe et à la journée pédagogique, en dehors des heures de travail. o Respect du secret professionnel, obligation de discrétion et de réserve. o Polyvalence sur ce poste et grande disponibilité. PRINCIPALES MISSIONS : Sous la responsabilité de la directrice de crèche L'éducatrice de jeunes enfants accueille l'enfant dans sa globalité Elle a un rôle d'observation et de prévention et principalement un rôle éducatif et d'éveil de l'enfant. Elle impulse les projets d'animation ou de sorties, elle élabore des projets d'accueil en lien avec les familles et les autres professionnels Elle garantit la sécurité affective et matérielle des enfants qu'elle accueille et veille au développement global. Elle est un collaborateur des parents pour l'éducation de leur enfant ; elle les soutient dans leur fonction parentale Elle observe et analyse les pratiques professionnelles Elle prend les mesures d'urgence en cas de problème Elle travaille en collaboration avec l'équipe de direction et peut, en son absence assurer la continuité du service. En concertation avec le médecin de l'établissement, la directrice et la direction Petite Enfance : Elle organise le suivi paramédical de l'enfant, Elle veille à la mise en œuvre des préconisations et protocoles Elle participe à la définition des modalités d'intervention des soins d'urgence, Elle veille à la sécurité sanitaire de l'établissement.

Profil attendu

PROFIL REQUIS : * Diplôme : D.E. d’Éducateur de Jeunes Enfants * Expérience de 3 ans dans le domaine de la petite enfance * Compétences / Aptitudes : o Connaissance de la législation en vigueur dans le domaine de l'enfance et du médico-social o Distanciation, Communication, Écoute, Diplomatie, o Capacité d'adaptation et sens de l'organisation, o Disponibilité, o Prise de décisions et d'initiatives, o Capacité d'analyse, savoir garder de la distance rester professionnelle ; ne pas s'impliquer personnellement dans une situation. Savoir s'évaluer, analyser ses actions et leurs effets. o Aptitude à l'encadrement et au management d'une équipe. Animation de réunion, gestion des conflits. o Maîtrise de l'outil informatique * Qualification et formation permis B en cours de validité. * Connaissance des gestes de 1er secours * Être à jour des vaccinations obligatoires, dont hépatite B

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle

Informations complémentaires

Les déclarations de candidature (cv, lettre de motivation, diplôme, dernier arrêté de situation administrative le cas échéant) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Président de Carcassonne Agglo Solidarité et devront être parvenues à la Direction Vies au Travail avant le 30 avril 2026 au plus tard : - Par courrier : 1 rue Pierre Germain, 11890 Carcassonne Cedex 9 - Par mail : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Éducatrice / Educateur de jeunes enfants

Réf. O011260318000979Fonction publique territoriale