Coordinateur gestion du patrimoine (f/h) - Commune d'Avignon

COMPETENCES Savoirs - Règles et procédures publiques budgétaires et comptables, Comptabilité (M57, M14 et M4) - Cadre juridique et conventionnel applicable aux collectivités - Maîtrise de Chorus et des processus afférents - Organisation des services de la collectivité - Procédures de dématérialisation de la chaîne comptable (GED) - Outils bureautiques et informatiques Savoir-faire - Anticiper - Contrôler - Coordonner - Synthétiser des informations, des données, un document Savoir-être - Aisance relationnelle - Rigoureux, Réactif, Efficace - Esprit d'analyse et de synthèse - Facilitateur, Pédagogue - Rendre compte et alerter RELATIONS FONCTIONNELLES I nternes : Secrétariats généraux, services gestionnaires Externes : Services de la DGFIP CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE Conditions d'accès : Expériences dans le domaine de la comptabilité publique Horaires : Temps complet - Choix option possible 35h-37h30-39h hebdomadaires Lieu : Annexe de l'Hôtel de ville (RDC) - 1, Rue Racine - 84000 AVIGNON Les candidatures doivent être adressées avant le 20 avril 2026 à l'attention de Madame Elisabeth VENZAC Cheffe du Service Accompagnement des talents 1, rue Racine - 84045 Avignon Cedex 9 ou par mail : [email protected]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.