FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois
Co-animateur (trice) du laboratoire interministériel d'innovation territoriale H/F
Ministère de l'Action et des Comptes Publics (ouvre un nouvel onglet) — Direction interministérielle de la transformation publique (DITP)
Localisation
SGAR Bourgogne-Franche-Comté, 53 rue de la Préfecture 21000 Dijon (21)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Niveau d'études
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Expérience
Expert
Publication
23 mars 2026
Date limite
30 juin 2026
Domaine
Droit, sciences politiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Rattaché au SGAR adjoint en charge des moyens et de la modernisation de la région, le co-animateur (trice) du laboratoire interministériel d'innovation territorial de la préfecture de région Bourgogne-Franche-Comté, contribue à définir l’offre à destination des services déconcentrés de l’Etat pour les accompagner dans la mise en œuvre des priorités territoriales du Gouvernement.
Il/elle aura pour mission de :
1- Animer le laboratoire et le réseau régional des référents innovation publique de l’Etat :
- construction de la feuille de route et de l’offre de services qui se déploie dans tous les départements de la région ;
- mise en œuvre et suivi des travaux du aboratoire ;
- définition et mise en œuvre de la stratégie de communication du laboratoire de sorte qu’il soit perçu comme une plateforme de ressources d’accompagnement à la transformation pour l’ensemble des services déconcentrés de l’Etat dans la région Bourgogne-France-Comté ;
- structuration et animation d’un réseau de référents « innovation publique » au sein des préfectures ou services déconcentrés de l’Etat de chaque département de la région, voire de micro-labs d’Etat départementaux ;
2- Faire émerger et accompagner les projets de transformation et innovants laboratoire des services et / ou des partenaires territoriaux du Laboratoire :
- animation des ateliers collaboratifs avec les services (idéation, résolution de problème, design de service, ...), prioritairement sur le déploiement des priorités du Gouvernement en région ;
- évaluation et consolidation des besoins et problématiques des services, prioritairement sur le déploiement des politiques publiques prioritaires, et Design de services et de solutions ;
- définition cadrage et coaching de projets, évaluation d’impact de ceux-ci et retour d’expérience ;
- reporting régional (SGAR) et national (DITP) sur l’activité du laboratoire.
3 - Assurer la gestion du laboratoire et de son écosystème :
- suivi financier et budgétaire, préparation et gestion des marchés, gestions des facturations,
- consolidation des processus de fonctionnement et de professionnalisation du laboratoire ;
- structuration et amélioration continue de l’offre de services du laboratoire ;
- gestion des espaces du laboratoire.
- pilotage des prestataires ;
- gestion des partenariats.
Profil attendu
Nous recherchons prioritairement un/une candidat(e) disposant d’une expérience en matière de pilotage d’un laboratoire d’innovation publique, et/ou ayant porté des projets de transformation mobilisation l’innovation dans le secteur public.
Le fait de disposer d’une ou plusieurs expertises parmi les compétences suivantes constitue un pré-requis :
- intelligence collective (facilitation et animation en co-développement, voire expériences en matière de participation citoyenne) ;
- design de service ;
- coaching de projet ; sciences comportementales ;
- excellence opérationnelle (« lean management ») ;
- transformation numérique.
Une expérience confirmée en design de service, lean, management et coaching de projet serait appréciée.
Conditions d'exercice
Le poste implique :
- une conduite de projets stratégiques et/ou opérationnels, en lien avec les services de l’État (préfectures, sous préfectures, directions régionales et départementales) et avec les collectivités et opérateurs ;
- une dimension interministérielle affirmée au poste.
- une forte dimension transversale interne au SGAR : le co-animateur du laboratoire travaillera notamment en étroite collaboration avec la plateforme en charge de la gestion interministérielle des ressources humaines (PFRH) et la délégation au numérique.
- du travail en partenariat et en réseaux, travail en équipe polyvalente et en équipe projet.
Cadre juridique
L332-2 2° du CGFP
Métier de référence
Conseillère experte / Conseiller expert de cabinet
Réf. MEF_2026-29308Fonction publique d'État