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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 29 jours

Adjoint au directeur du conservatoire - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND ANGOULEME

Structures de coopération territoriale (ouvre un nouvel onglet) — Structures de coopération territoriale

Localisation
Angoulême (16)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Expérience
Confirmé
Publication
24 mars 2026
Date limite
23 avril 2026
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Le territoire de GrandAngoulême fonde sa dynamique de développement sur une forte ambition culturelle. Réputé pour sa notoriété nationale et internationale des festivals qui y sont organisés (Bande Dessinée, Film Francophone, Musiques Métisses), et doté d’équipements culturels de premier plan (Cité Internationale de la Bande Dessinée et de l’Image, Théâtre - Scène Nationale, La Nef - Scène de Musiques Actuelles), l’agglomération abrite également des industries culturelles et créatives liées à son écosystème de l’image qui l’ont élevé au rang de 2e pôle de l’animation en France. La mise en œuvre du nouveau projet d’établissement du conservatoire de GrandAngoulême s’inscrit en synergie avec ces acteurs, dans une politique soutenue par l’agglomération comportant notamment la réhabilitation des locaux du CRD et la création d’enseignements à orientation professionnelle dans le secteur de l’image en musique et théâtre. Dans ce cadre, GrandAngoulême recrute : 1 Adjoint au directeur du conservatoire et conseiller.ère aux études (H/F) Cadre d'emplois des attachés territoriaux ou des professeurs territoriaux d'enseignement artistique Cat.A Sous la responsabilité du directeur et en tant qu’interlocuteur privilégié des usagers et des enseignants, vous serez chargé.e des missions principales suivantes : Assurer un suivi pédagogique et organiser la scolarité : • effectuer un suivi pédagogique des élèves et de la gestion des effectifs ; • garantir les conditions du bon déroulement annuel de l’ensemble des cursus d’enseignement proposés par l’établissement, en lien avec la réalisation des projets artistiques ; • assurer l’encadrement des élèves inscrits en classes préparant à l’entrée dans l’enseignement supérieur ; • planification des évaluations et des auditions dans le cadre des réseaux départemental et territoire Poitou-Charentes ; • assurer le suivi, en lien avec l’Éducation Nationale, des actions d’EAC et des dispositifs Classes à Horaires Aménagés primaire et secondaire et Orchestres à l’École. Apporter un appui à la direction : • réflexion sur les contenus et maquettes pédagogiques ; • suivi des réunions du conseil pédagogique et de la mise en œuvre du projet d’établissement ; • suivi pédagogique des élèves et de la gestion des effectifs ; • Représentation de la direction dans les relations avec les usagers, les relations extérieures avec les partenaires et au sein des instances de la communauté d’agglomération ; • Participer à l’évaluation des enseignants.

Profil attendu

Être titulaire du cadre d’emploi PEA, niveau PEA/attaché, ou à défaut titulaire du Le certificat d'aptitude aux fonctions de professeur de musique  Avoir une expérience de direction pédagogique dans un poste similaire  Faire preuve de compétences artistiques et pédagogiques avérées  Disposer de capacités d’analyse et de réflexion stratégique  Avoir des qualités relationnelles, d’encadrement et de gestion d’équipe  Etre disponible afin d’assurer le lien entre usagers, enseignants et administration  Maitriser l’outil informatique, notamment de la suite bureautique Office et du logiciel de gestion des conservatoires iMuse

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Prof. d'enseign. artist. cl. normale

Informations complémentaires

Informations complémentaires • Poste à temps complet / 35 heures Pour plus d’informations, vous pouvez contacter Monsieur Jean-Roger PRAT-PARANQUE au 05.45.95.16.92

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

Réf. O016260320000069Fonction publique territoriale