Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat (IDE) - EHPAD - EHPAD DE CHEMAZE
Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale
Localisation
Chemazé (53)
Temps de travail
Partiel
Contrat
— 4.5 mois
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Expérience
Confirmé
Publication
25 mars 2026
Date limite
24 mai 2026
Secteur
Sante & Social
Missions principales
L'EHPAD de Chemazé recrute un(e) infirmier(ère) du 1er juillet au 16 novembre 2026.
Dans le cadre de vos fonctions, vous assurerez le suivi et l'accompagnement de 39 résidents.
Au sein d'une équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la prise en charge et le suivi de la santé des résidents. Vous participerez activement à la surveillance de leur état de santé et collaborerez avec l'ensemble des professionnels de santé afin de garantir leur bien-être et la qualité des soins.
Vos missions principales :
- Réalisation des soins infirmiers : effectuer les soins courants (prises de sang, pansements, injections, perfusions, administration de traitements médicamenteux)
- Surveillance de l'état de santé : suivre l'évolution de l'état de santé des résidents et alerter le médecin en cas de situation inhabituelle
- Gestion des urgences : intervenir en cas d'urgence médicale et assurer les premiers soins
- Accompagnement des résidents : contribuer à un accompagnement global dans le respect des habitudes de vie, de la dignité et l'autonomie des personnes accueillies
- Gestion des traitements : préparer et distribuer les médicaments conformément aux prescriptions médicales
- Suivi et traçabilité : mettre à jour les dossiers de soins et les dossiers médicaux des résidents
- Travail en équipe : collaborer étroitement avec l'équipe médicale, les aides-soignants, les agents de soins et les autres professionnels de l'établissement
Profil attendu
Compétences :
- Diplôme d’État d'Infirmier
- Connaissances en soins palliatifs et prise en charge de la douleur
- Maîtrise des techniques de soins infirmiers
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de suivi des soins
Qualités attendues :
- Empathie et sens du relationnel
- Rigueur et sens de l'organisation
- Autonomie et gestion des situations d'urgence
- Capacité d'écoute et d'adaptation aux besoins des résidents
Informations complémentaires
Durée du contrat : 4.5 mois
Rémunération selon le niveau de qualification, conformément à la grille de la fonction publique territoriale + Régime indemnitaire
Horaire à la journée : 8h - 17h
Pas de week-end
Cadre juridique
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Métier de référence
*Infirmière / Infirmier*
Réf. O053260325000268Fonction publique territoriale