AGENT POLYVALENT - COLLEGE LA VOGE LES BAINS (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES VOSGES

DIPLOME : Sans diplôme à niveau CAP/BEP SAVOIR • Connaissance des produits, matériels et techniques de nettoyage • Connaissance du type de surface à traiter • Connaissance des produits d’entretien, de leurs conditions d’utilisation, ainsi que les risques liés à leur utilisation (toxicité) • Connaissance des règles d’hygiène générale, d’hygiène alimentaire et les normes de sécurité en vigueur • Connaissance de l’organisation et le fonctionnement d’un établissement scolaire SAVOIR FAIRE • Entretenir et nettoyer des locaux, des surfaces, des mobiliers et des équipements • Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter, respecter les consignes d’utilisation • Trier et évacuer des déchets courants (opérer le tri sélectif, répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés) • Nettoyer de la vaisselle, des matériels de cuisine. Entretenir la cuisine et la zone de restauration • Préparer, assembler des mets, servir des repas •Assurer l'entretien du linge • Savoir communiquer et rendre compte SAVOIR ETRE • Autonomie • Sens des initiatives • Esprit d’équipe • Rigueur • Sens de l’organisation • Discrétion • Capacité d'adaptation

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

Fiche de poste disponible sur www.vosges.fr CV + LM à envoyer à [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.