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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 27 jours

MEDECIN COORDONNATEUR (H/F) - NIEUL-LE-DOLENT - E.H.P.A.D. HENRI PANETIER

Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale

Localisation
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. HENRI PANETIER - 32, Rue Jean Yole - B.P. 15 : 85430 (85)
Temps de travail
Partiel
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Publication
26 mars 2026
Date limite
1 mai 2026
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Sous la responsabilité et l'autorité administratives du Directeur de l'établissement, le médecin coordonnateur doit assurer les 13 missions du médecin-coordonnateur en EHPAD prévues par les textes et notamment - Prise en charge des 77 résidents et participation aux projets de soins individuels - Encadrer et coordonner l'équipe de soins - Rédiger et vérifier la mise en œuvre des protocoles et documents institutionnels - Participer de façon active à la coopération avec les établissements de santé, les réseaux et les professionnels libéraux Il élabore le projet de soins de l’EHPAD en collaboration avec le personnel soignant Il donne un avis sur les admissions des nouveaux résidents en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l’institution Il évalue avec l’équipe soignante la perte d’autonomie des résidents qui fixe le GIR Il élabore le projet de soins individualisé du résident. A cette fin il coordonne la réalisation d’une évaluation gériatrique pour chaque résident à son entrée dans l’EHPAD. Il peut ensuite formuler des propositions diagnostiques et thérapeutiques, tant médicamenteuses que non médicamenteuses, qu’il transmet au médecin traitant du résident Il préside la commission de coordination gériatrique chargée d’organiser l’intervention des professionnels salariés et libéraux au sein de l’EHPAD Il valide les besoins en soins requis, le PATHOS Il veille à l’application des bonnes pratiques gériatriques et participe à l’évaluation de la qualité des soins Il coordonne avec l’équipe soignante un rapport annuel d’activité médicale, le RAMA, qu’il signe conjointement avec le directeur de l’établissement. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l’évolution de l’état de dépendance et de santé des résidents Il identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents Il réalise des prescriptions médicales en cas de situation d’urgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins, incluant la prescription de vaccins et d’antiviraux Il peut intervenir pour tout acte, incluant l’acte de prescription médicamenteuse, lorsque le médecin traitant ou son remplaçant n’est pas en mesure d’assurer une consultation par intervention dans l’EHPAD, conseil téléphonique ou téléprescription. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées Il contribue à la mise en œuvre d’une politique de formation auprès des professionnels et du personnel de l’EHPAD

Profil attendu

Diplôme de médecin généraliste inscrit au conseil national de l'ordre des médecins de France. Certificat de gériatrie et/ou, DU de médecin-coordonnateur en EHPAD et/ou, attestation de médecin coordonnateur en EHPAD souhaités Maitrise grilles AGGIR et PATHOS Esprit d'équipe Fédérateur Débutant accepté

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

Informations complémentaires

Envoyer LM + CV à l'attention de Madame JACQUEMARD Natacha, directrice de l'EHPAD par mail à [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Médecin

Réf. O085260326000719Fonction publique territoriale