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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 27 jours

Assistant(e) Administratif (ve) - Mairie de FIRMINY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Firminy (42)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
26 mars 2026
Date limite
25 avril 2026
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

(Regroupe l’ensemble des missions qui peuvent être confiées à l’agent en fonction du grade qu’il occupe) Organisation et gestion des Archives Municipales : Collecte, traitement, conservation, communication et mise en valeur des documents produits par les services municipaux Organisation des services d’accueil et d’orientation du public et assurer la promotion du fonds documentaire Concevoir et mettre en œuvre des instruments de recherche des archives ainsi que la politique archivistique Animation de réseau culturel et patrimonial local L’agent est placé sous l’autorité du Responsable du service et du (si N+2) et du Directeur de Pôle Collecte des fonds publics et privés Organiser les relations avec les services versants Elaborer des tableaux de gestion Réaliser les opérations de versement et d’élimination réglementaire Collecter des fonds d’archives d’origine privée : développer les relations avec les donateurs, connaître et suivre le marché privé, assurer la sécurité juridique des fonds collectés Traitement et classement des fonds : Elaborer et appliquer un plan de classement Réaliser et contrôler l’indexation Mise en place de l’archivage électronique Résorber l’arriéré Conservation des fonds : Organiser et mettre en œuvre une politique de conservation préventive et curative Organiser et mettre en œuvre le récolement réglementaire des fonds et les bilans sanitaires Assurer le suivi des prêts pour des expositions Communication des fonds d’archives au public Organiser l’accueil des lecteurs Assurer le suivi des statistiques de fréquentation Accompagner et guider les lecteurs dans leurs recherches Répondre aux besoins de consultation des services versants Valorisation et médiation des fonds d'archives : Mettre en œuvre l’offre pédagogique et culturelle Participer à la définition et à la mise en œuvre des plans de numérisation Participer à la conception d’un site internet et assurer la diffusion et l’éditorialisation des données mises en ligne. Missions secondaires : Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique, Planification des besoins patrimoniaux en lien avec le service Patrimoine Afin d’assurer la continuité de service, l’agent pourra être amené ponctuellement à assurer les missions dévolues aux autres agents ayant des missions similaires, dans le respect du cadre d’emplois.

Profil attendu

Formation : Master Métiers des Archives Expériences professionnelles exigé : Expérience de 3 ans minimum dans la gestion d'archives publiques Compétences : Maîtrise du cadre légal des archives publiques, en particulier des archives de collectivités territoriales Maîtrise des techniques d’archivage et normes professionnelles Formats de numérisation Connaissances en matière d’archivage électronique Connaissances des procédures administratives Maîtrise des logiciels métier et de bureautique Capacités rédactionnelles Méthodes de valorisation des archives : exposition, ateliers pédagogiques, etc… Normes en matière d’expositions Aptitudes et savoirs-être : Sens de l’organisation, méthodologie Sens des responsabilités et réactivité Esprit de synthèse Bonne expression orale et écrite Esprit d’analyse Capacité d’adaptation Gestion des priorités Esprit d’initiative Capacité à gérer plusieurs missions de front Disponibilité Qualité relationnelle Intérêt pour la recherche Informations complémentaires si nécessaires : Permis de conduire B souhaité. Télétravail : Oui ☐ou Non ☒ ; A raison de jour par semaine ☐ ou par forfait 25 jours par an ☐ Management : Oui ☒ ou Non ☐ Moyens matériels à disposition : Si Télétravail : PC portable et téléphone portable fournis Logement de fonction : Oui ☐ ou Non ☒ Risques et Contraintes du poste : (Exemple : astreinte hivernale, travail de nuit/Contraintes posturales, gestes répétés/Risques électrique…) Conditions générales : - Déplacements fréquents - Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service public - Pics d’activité liés à l’organisation d’évènements et de manifestations culturelles - Permanences administratives Facteur de pénibilité : Contraintes techniques de pénibilité et de sécurité liées à la gestion de sites (port de charges lourdes fréquentes – locaux dispersés…)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation

Informations complémentaires

Envoyer CV+LM à [email protected] ou Sur le site de la ville de Firminy ==+ contact ou Par courrier à Mairie de Firminy - Place du Breuil - 42700 Firminy

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Réf. O042260325001022Fonction publique territoriale