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PostePublic
FP Territoriale Cat. A+Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsUrbanisme & AmenagementIl y a 27 jours

Directeur(rice) des Transitions - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA NIEVRE

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Nevers (58)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
27 mars 2026
Date limite
27 avril 2026
Secteur
Urbanisme & Amenagement

Missions principales

Sous l'autorité de la Directrice générale adjointe de l'aménagement et développement du territoire, en lien étroit avec l’exécutif départemental, le directeur/ la directrice des transitions est responsable du pilotage, de l'animation et de l'évaluation des politiques publiques relevant de sa direction. La Direction des transitions comprend quatre services : Service Développement rural et transition énergétique Service Patrimoine naturel Service de l'Eau Service Accompagnement au numérique Forte de 27 agents et d'un budget annuel de 6.2 M€ (3,9 M€ en fonctionnement et 2.3 M€ en investissement), elle participe activement à la définition des politiques publiques dans les domaines de la transition écologique en intervenant à la fois dans la mise en œuvre de projets portés par le Conseil départemental mais aussi en accompagnement technique et financier des territoires sur ses champs de politique publique. Le directeur/la directrice : - Anime et coordonne l'équipe - Est force de proposition, dans les champ de compétences de la direction qu'il anime comme dans l'enrichissement de démarches stratégiques et opérationnelles portées par d'autres directions, - Propose à l’exécutif départemental et pilote des projets stratégiques participant des transitions écologiques, notamment ceux concourant à une alimentation plus territoriale et plus juste, à la préservation de la ressource en eau et de toutes les ressources naturelles , à l'amélioration des logements qu'ils soient publics ou privés, au meilleur usage du numérique - Développe une vision prospective sur l'ensemble de ces sujets, et contribue au dialogue citoyen conforté dans le cadre de la démarche "Imagine la Nièvre" pour construire les réponses les plus pertinentes pour le territoire, - Participe activement au collectif de la DGA Aménagement et Développement du Territoire, et plus largement au comité de direction de la collectivité. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o058260327000860-directeur-rice-transitions?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Bac + 5 ou équivalent Expérience et/ou connaissance du monde des collectivités et des politiques territoriales participants aux transitions environnementales et sociétales Méthode et techniques de conduite de projet, de conduite du changement Pilotage budgétaire Expérience managériale Connaissance / compétence requise : maitrise des outils informatiques, maitrise des procédures de la commande publique, Garantir la cohérence des actions des différents services, leur complémentarité et leur capacité à fonctionner en transversalité, Assurer l'interface entre les élus / les acteurs du territoire, sens de la stratégie et de la négociation, capacité de synthèse rigueur et fiabilité capacité d'adaptation capacité à donner du sens, pédagogue innovation, capacité à être en veille, et à prendre du recul; loyauté et adhésion au projet de la collectivité gestion de l'urgence

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur, Administrateur général, Attaché, Attaché principal

Informations complémentaires

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Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de développement territorial

Réf. O058260327000860Fonction publique territoriale