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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 21 jours

Chargé ou Chargée de coordination des achats transversaux et suivi fournisseurs 14734-26

Conseils régionaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils régionaux

Localisation
Saint-Ouen-sur-Seine (93)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
1 avril 2026
Date limite
30 avril 2026
Secteur
Finance & Budget

Missions principales

Vous êtes un acteur clé de la politique achat de la Région Ile de France. Sous la responsabilité du directeur adjoint des achats, au sein du service démarches transverses de la direction des achats, vous êtes en charge du pilotage des projets stratégiques d’achats mutualisés couvrant les besoins de plusieurs pôles. Vous assurez également le suivi de la mise en œuvre opérationnelle des marchés/contrats transversaux. Vous animez la relation fournisseurs en collaboration avec les clients internes. Votre sens du relationnel et votre esprit d’analyse font de vous un acteur clé pour développer les relations fournisseurs au sein de la Région Ile de France. Facilitateur, pragmatique et à l’écoute des clients internes, vous contribuez à la performance et à la valeur ajoutée de la fonction achat. Piloter et coordonner les projets de marchés transversaux Identifier les besoins des pôles et les opportunités de mutualisation Contribuer à la définition des stratégies d’achat des marchés transversaux en concertation avec les acheteurs et les directions opérationnelles Coordonner les différentes parties prenantes afin d’assurer la mise en œuvre efficace des marchés transversaux Conseiller les directions opérationnelles dans le cadre du suivi de l’exécution de leurs marchés publics Piloter la mise en place et accompagner à l’utilisation d’outils de suivi des marchés Identifier et proposer des pistes de résolution des problèmes potentiels Préparer et présenter des reportings en collaboration avec le chargé de mission pilotage de la performance et reporting Animer la relation fournisseurs Organiser des réunions de suivi avec les fournisseurs, les acheteurs et les directions opérationnelles Identifier des fournisseurs innovants notamment en termes RSE Contribuer au développement d’une culture interne de la relation fournisseurs

Profil attendu

Nous recherchons un candidat disposant d’une expérience significative sur des fonctions similaires, incluant l’évaluation, la mise en place de dispositifs de pilotage, le contrôle de gestion et le reporting. Vous possédez une bonne connaissance du domaine des achats, des relations fournisseurs ainsi que des outils d’observation et des méthodes statistiques. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques, notamment Excel et PowerPoint, ainsi que les méthodes de développement d’applications. Vous maîtrisez également la gestion de projet et êtes à l’aise avec les outils d’observation, les méthodes statistiques et les enjeux liés à l’exploitation de la donnée, en particulier la datavisualisation. Doté de solides capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse, vous savez faire preuve de pédagogie dans la transmission de vos connaissances. Réactif et rigoureux, vous disposez d’une bonne capacité de prise de recul ainsi que d’un esprit d’analyse et de synthèse développé. Vous appréciez le travail en équipe, savez accompagner les collaborateurs et évoluer efficacement en mode projet. Curieux et ouvert, vous avez un goût prononcé pour la veille et êtes force de proposition.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n° Madame la Présidente https://www.iledefrance.fr/region-recrute

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

Réf. O093260331001096Fonction publique territoriale