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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsDefense & SecuriteIl y a 22 jours

Assistant de secteur du service Aide à domicile F/H - CIAS DU BLAISOIS

Structures de coopération territoriale (ouvre un nouvel onglet) — Structures de coopération territoriale

Localisation
Blois (41)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
1 avril 2026
Date limite
30 avril 2026
Secteur
Defense & Securite

Missions principales

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d'équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d'un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive. La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d'autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaboratives Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o041260331001650-assistant-secteur-service-aide-domicile-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Problématiques liées au vieillissement et au handicap Aides relatives au maintien à domicile Outils bureautiques et logiciel-métier Capacité d'organisation, d'initiative et d'autonomie Capacité à travailler en équipe Savoir identifier, prioriser et gérer les situations d'urgence Capacité à rendre compte Capacité à gérer les situations stressantes Qualités d'écoute, de relationnel et d'adaptation Faire preuve de rigueur Sens de la diplomatie, du respect d'autrui et de discrétion professionnelle Expérience dans le domaine ou sur des fonctions similaires 37h30 par semaine - 25 jours de congés - 15 jours de RTT Permis B valide Roulement lors des permanences du matin de 8 à 9 h Participation aux astreintes opérationnelles avec les horaires (du lundi au vendredi de 17h-21h et les week-end et jours férié de 7h à 21h) Cadres d'emplois des adjoints administratifs territoriaux (C) ou agent social (C) Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an RIFSEEP : (5.2) Forte technicité métier

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social

Informations complémentaires

[email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Réf. O041260331001650Fonction publique territoriale