FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert uniquement aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 21 jours
Assistant services à la population (h/f) - MAIRIE DE BINDERNHEIM
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Bindernheim (67)
Temps de travail
Partiel
Contrat
— 4 mois
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
1 avril 2026
Date limite
1 mai 2026
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Au sein d'une collectivité, il ou elle accueille, oriente et renseigne le public. L'agent secondera la secrétaire de mairie générale, sous la directive des élus.
- Accueil physique et téléphonique : répondre aux diverses demandes de renseignements
- Gestion du courrier
- Gestion comptable : saisie de mandats et titres
- Gestion des listes électorales : inscriptions/radiations, préparations des commissions et des scrutins
- Gestion de la population : enregistrement et suivi des déclarations d’arrivée/départ, recensement citoyen et
recensement de la population, gestion du cimetière
- Rédaction des arrêtés municipaux
- Aide à la préparation des supports de communication (bulletin communal et flash infos)
- Travaux divers de secrétariat (courriers, mails…)
- Assistance de la secrétaire générale de mairie et relais en cas d’absence (entre autres la gestion et le suivi des demandes
d’urbanisme)
Profil attendu
- SAVOIR FAIRE :
- Connaissance des règles budgétaires et comptables applicables aux collectivités territoriales
- Connaissances générales du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise de l'outil informatique
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens de l’organisation, la rigueur
- Avoir le sens du service public
- Être polyvalent
- appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre ;
- réaliser la saisie de documents de formes et contenus divers ;
- rechercher des informations, notamment réglementaires ;
- vérifier la validité des informations traitées.
- SAVOIR ETRE :
- avoir le goût pour le contact et l'accueil du public ;
- être capable de gérer des dossiers très variés ;
- avoir le sens de l'organisation et du service public (déontologie et discrétion) ;
- disposer de qualités relationnelles (Relations directes et permanentes avec la population et les organismes publics).
Informations complémentaires
Durée du contrat : 4 mois
CV et lettre de motivation à envoyer à la mairie.
Jours de présence obligatoire les lundis après-midi et jeudis matins pour assurer les permanences au public.
Rémunération statutaire + mutuelle et prévoyance
Cadre juridique
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Métier de référence
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
Réf. O067260401000577Fonction publique territoriale