FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 21 jours
Responsable Centre Technique Communal - L'ISLE-SUR-LE-DOUBS
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
L'Isle-sur-le-Doubs (25)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Oui
Publication
2 avril 2026
Date limite
15 mai 2026
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
La collectivité recrute un(e) responsable du Centre Technique Communal (CTC), placé sous l’autorité du Directeur des Services Techniques chargé(e) d’assurer la coordination, l’organisation et le pilotage des activités techniques communales.
À ce titre, vous encadrez une équipe pluridisciplinaire structurée en deux pôles, composée de dix agents, dont deux encadrants intermédiaires.
Vous organisez et supervisez toutes les missions du service dans le cadre de la maintenance du patrimoine communal (bâtiments, voirie, espaces verts) ainsi que de la gestion et de la maintenance du matériel.
Vous participez vous-mêmes à la réalisation de petits travaux dans différents domaines aux côtés des équipes.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o025260330001103-responsable-centre-technique-communal?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
- Formation technique ou connaissances générales requises dans les différents domaines d’intervention (techniques du bâtiment, voirie, espaces verts, entretien matériel roulant).
- Habilitation en électricité pour des travaux sous tension souhaitée.
- Compétences en mécanique souhaitées.
- Connaissance des règles en termes d’hygiène et de sécurité au travail, signalisation de chantier.
- Connaissance de la réglementation applicable aux Etablissements recevant du Public (ERP).
- Aptitude au management d’équipes techniques.
- Aptitude à la polyvalence et au travail en transversalité.
- Anticipation et organisation.
- Capacité à prioriser et restituer les informations à la hiérarchie.
- Connaissance du fonctionnement des Collectivités territoriales, leurs acteurs, leurs principaux champs d’actions, les processus décisionnels.
- Connaissances en finances publiques et comptabilité publique.
- Maîtrise des logiciels bureautiques utilisés dans la Collectivité et logiciels spécifiques (Atal).
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Vos conditions de travail :
Horaires Hiver (novembre-mars) : 7h30 – 12h / 13h30 –16h soit 7h00 par jour - 35h par semaine (5 jours)
Eté (avril-septembre) : 7h30 – 12h / 13h30 – 16h45 soit 7h45 / jour – 38 h 45 / sem.
(5 jours)
Ces horaires génèrent 12 jours ARTT ;
Possibilité d’astreintes ;
Pour candidater :
Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire, sur le site emploi-territorial, par voie postale ou par courriel à: [email protected]
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Responsable d'atelier
Réf. O025260330001103Fonction publique territoriale