26/42 Responsable ressources et marketing des Sites Historiques F/H (cadre d’emploi : Attaché /[...]

• Connaissance de la gestion des approvisionnements et des stocks ; • Expérience en développement produits et connaissance RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) ; • Bonne connaissance du marché des produits culturels ; • Capacité de négociation ; • Connaissance du fonctionnement de la Collectivité (procédures, règles et logiciels internes…) ; • Maîtrise des règles comptables et de la commande publique ; • Maîtrise de l’outil informatique courant (LibreOffice, calc messagerie…) ; • Bonnes capacités rédactionnelles. Savoirs-être : • Rigueur et organisation ; • Disponibilité et réactivité ; • Capacité d’adaptation ; • Autonomie et initiatives ; • Discrétion, écoute et solidarité ; • Neutralité, réserve, probité et moralité ; • Sens du service public.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme) sous la référence N° 26/42 avant le 1er mai 2026 à : [email protected] ou par courrier à : Département des Pyrénées-Orientales – Direction des Ressources Humaines – Hôtel du Département – 24, Quai Sadi Carnot – 66906 PERPIGNAN CEDEX. Pour tout renseignement, contacter Madame Marie LANDELLE, Directrice des Patrimoines, au 04.68.85.84.05 ou Madame Aurélia GREIVELDINGER, Responsable du Service des Sites Historiques, au 04.68.08.29.33.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.