FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 20 jours
Chargé(e) des contenus éditoriaux numériques - CASTELNAU LE LEZ
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Castelnau-le-Lez (34)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
2 avril 2026
Date limite
2 mai 2026
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Au sein de la direction de la communication, vous serez chargé(e) de contribuer à la production et à la diffusion des contenus numériques de la collectivité, en collaboration avec l’ensemble de l’équipe de communication et notamment la webmaster-community manager, mais également avec les chargés de communication et le chargé de création visuelle.
Missions principales :
Production et gestion des contenus numériques
- Rédiger et publier des contenus pour le site internet et les supports numériques de la Collectivité
- Participer à la mise à jour régulière des informations en ligne
- Participer à la couverture des événements municipaux (photos, vidéos, contenus en temps réel)
- Contribuer à l’animation des réseaux sociaux en collaboration avec le community manager
- Se tenir informé des actualités locales
- Assurer une veille sur les tendances digitales
Soutien à la stratégie éditoriale
- Participer à la collecte et à la valorisation des informations issues des services municipaux
- Participer à la préparation des supports pour les événements et les campagnes de communication
Collaboration et coordination
- Travailler en équipe avec les autres agents de la direction et avec les prestataires externes
- Participer aux réunions éditoriales et contribuer à la planification des contenus
- Assurer un suivi administratif des projets de communication (archivage, reporting simple)
- Appliquer les règles de droit à l’image, de RGPD et de charte graphique
Conditions de travail :
- Poste statutaire, à défaut contractuel (CDD renouvelable)
- Rémunération selon la grille indiciaire de la catégorie C
- Prime annuelle, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants et avantages CNAS (sous conditions d’éligibilité)
- Déplacements ponctuels sur le territoire
Profil attendu
Compétences requises :
- Première expérience ou formation en communication numérique appréciées
- Bonne maîtrise des outils de création de contenu visuel et des réseaux sociaux
- Sensibilité aux enjeux de la communication publique
Profil recherché :
- Aisance rédactionnelle et créativité
- Réactivité, capacité d’adaptation et sens de l’organisation
- Intérêt pour le service public et les collectivités territoriales
- Aptitude à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
Informations complémentaires
Merci de nous communiquer votre curriculum vitae, ainsi que votre lettre de motivation.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de communication
Réf. O034260402000212Fonction publique territoriale