Conseiller formation – h/f - CNFPT - Délégation Régionale Aquitaine
Etablissements publics locaux (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics locaux
Localisation
La Rochelle (17)
Temps de travail
Complet
Contrat
— 7 mois
Statut du poste
Vacant
Expérience
Confirmé
Publication
3 avril 2026
Date limite
1 mai 2026
Secteur
Education & Formation
Missions principales
Au sein de la délégation de la Nouvelle-Aquitaine et de l’antenne des Charentes, placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de l’antenne vous intégrez une équipe de 10 agents.
La conseillère ou le conseiller formation référent de territoire a pour mission d’analyser les besoins en formation des agents territoriaux, de concevoir et de mettre en œuvre des offres de services relatives à la formation professionnelle tout au long de la vie de ces agents et de rencontrer les dirigeants de collectivités du territoire.
Missions :
L’objectif de cette mission est double :
- contribuer au développement des compétences et à l’évolution professionnelle des agents
- donner aux collectivités par la formation les moyens pour un service public local efficace
Activités principales exercées :
- Assurer une mission d’information, de conseil et d’orientation auprès des collectivités du territoire de l’antenne sur l’ensemble de l’offre de services du CNFPT : préparation concours, formations initiales, professionnalisation, perfectionnement.
- Développer l’écoute territoriale : une connaissance du territoire, des collectivités, de leurs projets et de leurs acteurs afin d’ajuster au mieux les propositions,
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins en formation des collectivités, les accompagner dans l’élaboration de leur plan de développement des compétences,
- Rencontrer les collectivités territoriales, analyser leurs besoins, élaborer des cahiers des charges et référentiels, concevoir et évaluer des dispositifs de formation,
- Mobiliser et accompagner les intervenants et les organismes prestataires,
- Piloter et suivre les opérations logistiques, administratives et financières nécessaires à la réalisation des actions de formation,
- Participer à des groupes de travail collaboratifs, groupes projets, partages d’expériences et de pratiques professionnelles,
- Participer à la coordination et au pilotage de l’activité et sous la responsabilité de la responsable d’antenne,
Profil attendu
Profil recherché :
- Bac + 3 minimum ou équivalent
- Bonne connaissance de l’environnement territorial, des collectivités et leur fonctionnement ; des enjeux des politiques publiques et des problématiques des ressources humaines dans le secteur public,
- Maîtrisant la conduite de projet, vous avez une connaissance et/ou expérience dans le domaine de l'ingénierie de formation et de l’ingénierie pédagogique.
- Vous êtes en capacité de coordonner les activités d’un collectif et appréciez le travail en équipe,
- Vous connaissez le monde de la formation professionnelle : réseaux publics, politiques, dispositifs…
- Apte à étudier un territoire, ses ressources, ses acteurs et les limites, vous savez formaliser et analyser des besoins.
- Vous êtes en capacité de construire des relations dynamiques avec les acteurs d’un territoire, négocier avec des partenaires et adopter une posture de conseil et d’ambassadeur de l’établissement.
- Vous connaissez le cadre de l’achat public ainsi que les procédures administratives, budgétaires et comptables.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, bureautiques et collaboratifs qui sont incontournables de l’activité quotidienne sur le poste,
- Vous êtes à l’aise lors de la prise de parole en public et savez animer des réunions,
- Vous êtes titulaire du permis B et disponible pour des déplacements réguliers sur le territoire de l’antenne des Charentes ainsi que sur la région Nouvelle Aquitaine.
Informations complémentaires
Durée du contrat : 7 mois
Envoyer CV et lettre de motivation
Cadre juridique
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Métier de référence
Responsable d'ingénierie de formation
Réf. O033260401000535Fonction publique territoriale