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PostePublic
FP Hospitalière Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 19 jours

SAGE-FEMME - DIAGNOSTIC ANTENATAL - 80% - SITE ESTAING

CHU CLERMONT FERRAND (ouvre un nouvel onglet) — Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand

Localisation
58, rue Montalembert 63 003 Clermont-Ferrand Cedex 1 (63)
Temps de travail
Partiel
Statut du poste
Vacant
Publication
3 avril 2026
Date limite
1 mai 2026
Secteur
Sante & Social

Missions principales

DEFINITION DU POSTE La Sage-Femme : · Assure le suivi des patientes : constitution et renseignement des dossiers, annonce de résultats d’examens, planification du suivi, … · Accueille les patientes et les familles. · Participe en collaboration avec l’obstétricien, à l’interrogatoire des patientes, aux gestes techniques (amniocentèse, biopsie de trophoblaste, écho-guidage, prélèvements, ...) · Réalise les consultations de grossesse des patientes dont le fœtus présente une pathologie. · Participe aux interventions programmées au bloc obstétrical (laser STT, transfusions in utero, …) · Accompagne psychologiquement les couples. · Organise et participe à l’accompagnement des patientes et des couples dans les processus d’IMG : consultations pré et post IMG, d’anesthésie, psychologue, au cours de l’IMG : arrêt de vie, … · Participe à l’accompagnement des patientes et des familles dans le processus de deuil. ACTIVITES PRINCIPALES Elle organise son travail en fonction de l’activité ou des actes programmés. · Participe au Staff hebdomadaire du CPDPN (Centre Pluridisciplinaire de Diagnostic PréNatal). · Collabore avec les services de génétique, de cytogénétique, de néonataologie et avec l’ESPPA (Equipe de Soins Palliatifs Pédiatriques d’Auvergne). · Participe à la rédaction du rapport annuel d'activité (rapport destiné à l’agence de biomédecine). · Participe à des études et des protocoles de recherche concernant le devenir des fœtus porteurs de malformations, en collaboration avec d’autres centres de CPDPN : inclusion des patientes, signature des consentements, recueil de données en pré et post natal, collaboration avec les attachés de recherche clinique. · Assure la vérification du matériel dans les salles interventionnelles. · Gère les commandes et les stocks des CAMS, CAL, et pharmacie. · Participe à l'accueil, à l’intégration et à la formation des stagiaires et des nouveaux agents. · S’implique dans les projets de service, les évaluations de pratiques professionnelles, les axes d’améliorations. · Se rend disponible sur les autres secteurs (GHR, SDN) en cas de forte activité.

Profil attendu

COMPETENCES REQUISES La Sage-Femme devra être capable de : · Faire preuve d’autonomie, d’organisation et de rigueur dans son travail. · S’adapter et s’organiser en fonction de l’activité du service. · Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire et organiser son travail en concertation avec l’équipe. · Avoir les capacités pour prendre en charge des patientes confrontées au deuil péri ou post-natal. · Posséder le sens de la relation : accueil et écoute des patientes et des familles. · Etre disponible, discret avec les patientes et les familles. · Respecter le secret professionnel. · Avoir le souci de perfectionnement et de remettre à jour ses connaissances (formations, congrès). · Faire preuve de disponibilité et intégrer les devoirs et obligations du service public

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES · Les professionnels des autres services du Pôle FEE-Hospitalisation grossesse, salle de naissance, consultations …... · Sages-femmes, médecins généralistes, spécialistes de ville, des hôpitaux public et privé. · Les différents professionnels hospitaliers (assistantes sociales, conseillers en génétique …), les interprètes. · Relation avec les laboratoires (cytogénétiques, biologie, ….)

Métier de référence

Sage-femme - maïeuticienne / maïeuticien

Réf. 2026-2241872Fonction publique hospitalière