Un ou une auxiliaire de puériculture
Le CCAS de la Mairie de Toulouse (ouvre un nouvel onglet) — CCAS de la Mairie de Toulouse
Localisation
61 allées des vitarelles (31)
Temps de travail
Complet
Contrat
CDI
Statut du poste
Vacant
Niveau d'études
Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Expérience
Confirmé
Publication
3 avril 2026
Date limite
2 mai 2026
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service petite enfance, vous assurez les missions suivantes :
- Mettre en œuvre le projet personnalisé d’accompagnement (PPA) :
Vous accueillez les familles et accompagnez la parentalité. Vous veillez au développement global et harmonieux des enfants, dans une démarche de prévention précoce et de protection de l’enfance. Vous participez à la rédaction des écrits professionnels et êtes en capacité de les présenter auprès des services de l’ASE et du juge.
- Contribuer à la cohérence pédagogique :
Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluri-professionnelle afin de garantir la cohérence des pratiques éducatives.
- Gérer et traiter les situations d’incident ou de crise :
Vous savez analyser les situations et adapter votre posture professionnelle en conséquence.
- Participer au projet institutionnel et à la démarche qualité :
Vous vous inscrivez dans une dynamique d’amélioration continue au sein de l’établissement.
Ce poste d’auxiliaire de puériculture s’exerce en semaine et le week-end par roulement.
Il peut être proposé en horaires de jour ou de nuit, selon les nécessités de service.
Profil attendu
Titulaire du diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture, vous justifiez idéalement d’une expérience de deux ans et disposez de connaissances appréciées dans le domaine de la protection de l’enfance.
Vous portez les valeurs du service public que sont l’intérêt général, la continuité de service, l’égalité de traitement et la neutralité, et contribuez à la mise en œuvre du projet institutionnel.
Doté(e) d’un bon sens de l’écoute, vous appréciez le travail en équipe et savez prendre du recul face aux situations rencontrées et adopter une juste distance professionnelle avec les usagers.Vous participez aux écrits professionnels à destination de l’ASE et de l’autorité judiciaire, en appui de vos observations quotidiennes.
Vos qualités pédagogiques, organisationnelles et d’analyse vous permettent de vous adapter et de contribuer à l’évolution des pratiques d’accompagnement en centre parental.
Pièces à fournir
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
La transmission d’un CV actualisé, d’une lettre de motivation et de votre DEAP est obligatoire pour l’examen des candidatures.
Référence à rappeler : P/AP/CPTOUR/0426
Ce poste impliquant un contact avec des enfants, une attestation d’honorabilité devra être fournie, conformément à l’article L.133-6 du CASF (obligation en vigueur depuis le 1er octobre 2025).
La fiche de poste détaillée pourra être transmise sur demande, après réception d’un dossier de candidature complet.
Cadre juridique
Avis de recrutement conformément au décret n° 2021-1257 du 29 septembre 2021 portant statut particulier du corps des aides-soignants et des auxiliaires de puériculture de la fonction publique hospitalière
- Grade : Auxiliaire de puériculture
- Catégorie : B - Filière : Soins, Médico-Technique
Métier de référence
Auxiliaire de puériculture
Réf. 2026-2241910Fonction publique hospitalière