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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 19 jours

Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - MAIRIE D'ASSERAC

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Assérac (44)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Expert
Publication
3 avril 2026
Date limite
3 mai 2026
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

A 10 min de Guérande, 20 min de la Baule et 40 min de Vannes, Assérac, commune littorale de 1936 habitants, membre de la communauté d’agglomération de Cap Atlantique recherche son ou sa futur.e directeur(rice) générale(e) des services. Située en Loire-Atlantique, limitrophe du département du Morbihan, intégrée dans le Parc naturel régional de Brière, la commune présente des espaces naturels exceptionnels qu’elle a su protéger : marais salants, plages, sites classés Natura 2000, etc. Collaborateur.trice du Maire et de l’équipe municipale, vous apportez conseil et expertise aux élus sur l’ensemble des dossiers et projets structurants dans le respect du cadre juridique, des moyens humains et financiers de la collectivité. Vous préparez et participez aux séances du Conseil municipal, aux bureaux municipaux, aux réunions de commissions et assurez le suivi administratif des décisions prises. Vous managez, accompagnez et coordonnez les services municipaux (23 titulaires et 5 contractuels) en cohérence avec les orientations politiques, avec l’appui des encadrants intermédiaires (directeur des services techniques, coordinateur enfance-jeunesse et responsables de pôle). Vous pilotez la gestion des ressources humaines en lien avec la gestionnaire des RH. Vous assurez, sous l’autorité du Maire, la gestion budgétaire et financière de la commune, en lien avec la gestionnaire comptable et finances Vous gérez les procédures et les marchés publics en lien avec le DST Vous assurez le montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions et suivi administratif et financier des projets. Vous accompagnerez les élus, techniquement et administrativement, sur les projets du mandat : rénovation de la bibliothèque, aménagement du cimetière, création d’un espace multisports et polyvalent, rénovation énergétique des bâtiments communaux, modification et révision du Plan Local d’Urbanisme, développement de la qualité de vie au travail, etc.

Profil attendu

- Formation supérieure en droit public de préférence, - Expérience exigée sur un poste similaire, - Qualités managériales indispensables et capacité à animer, fédérer et coordonner les services, - Aptitudes relationnelles : communication, écoute active, dialogue et aptitudes à la négociation, - Fortes capacités d'adaptation, d'organisation, d'analyse, de synthèse et de restitution, - Disponibilité, dynamisme, rigueur, méthode, force de proposition et esprit d'initiative seront des atouts primordiaux, - Parfaite maîtrise du fonctionnement institutionnel des Collectivités Territoriales et du droit des Collectivités Locales - Connaissance approfondie du statut de la Fonction Publique Territoriale, des finances et de la commande publique permettant de veiller à la sécurité juridique et financière de la Collectivité. - Qualités rédactionnelles

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Informations complémentaires

Temps complet avec un cycle de travail au choix : à 35h, 37h ou 39h sur 4 à 5 jours et RTT selon le cycle. Contraintes horaires liés à la tenue de réunions (bureaux municipaux 2 fois par mois, conseils municipaux et commissions thématiques) - Télétravail possible : un après-midi par semaine Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Madame le Maire sur le site www.emploi-territorial.fr ou par courrier : 15 rue du Pont Bérin – 44410 ASSERAC, au plus tard le 3 mai 2026. Les entretiens de recrutement auront lieu le 13 mai 2026.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

Réf. O044260401000464Fonction publique territoriale