Responsable Marchés Forains - BRON

Vous justifiez d’une expérience professionnelle confirmée (3-4 ans minimum). Vous maîtrisez les sujets relatifs au commerce non-sédentaire et aux leviers de développement. Une expérience préalable dans le domaine de la réglementation commerciale, de la gestion administrative ou de la supervision d'équipe serait un atout. Vous avez d’excellentes compétences organisationnelles qui vous permettent de gérer plusieurs tâches en parallèle, de respecter les délais et de travailler de manière autonome. Vos qualités relationnelles et votre maîtrise du travail collaboratif vous permettent de mobiliser et de fédérer une grande diversité d’acteurs. • Permis : obligatoire pour les déplacements sur la commune de Bron. • Habilitations : Électrique serait un plus. Compétences métier : • Connaissance de la collectivité, de ses procédures et de ses partenaires • Connaissance du monde du commerce non-sédentaire et de ses différents enjeux Savoir-Faire : • Gestion d’équipe. • Capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. • Maîtrise des outils informatiques. Savoir être : • Aisance relationnelle et esprit d’équipe • Sens des responsabilités et autonomie • Disponibilité, réactivité, rigueur et discrétion CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieux de travail : Direction de l’Aménagement Urbain, 152 bis Avenue Franklin Roosevelt 6500 Bron Déplacements sur la commune de Bron à prévoir. Rythme de travail : 36 h 30 (4,5 jours travaillés pour 1 semaine ou 9 jours travaillés pour 2 semaines + 9 RTT), Télétravail : 1 jour par semaine, à définir avec le responsable de service après une période d’intégration. Avantages : • Rémunération statutaire correspondante au cadre d’emploi + RIFSEEP + prime annuelle • Association du personnel qui donne accès à des : Animations et cadeaux pour les enfants / voyages / places de cinéma / parcs de loisirs / Chèques vacances... • Prise en charge partielle des mutuelles labellisées • Carte de Médiathèque • Transport en commun: Participation à hauteur de 75 % • Prime mobilité durable jusqu' 300€ pour l’utilisation de transport doux.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Technicien

Modalités de candidatures : Poste ouvert au Titulaire ou contractuel de droit public Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Processus de recrutement Veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'intention de Monsieur Le Maire Place de Weingarten, 69500 Bron Mail : [email protected]

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.