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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 24 jours

Auxiliaire de puériculture (h/f) - MONT SAINT AIGNAN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Mont-Saint-Aignan (76)
Temps de travail
Complet
Contrat
— 3 mois
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Débutant
Publication
30 mars 2026
Date limite
29 avril 2026
Secteur
Education & Formation

Missions principales

L'agent assure la prise en charge des enfants, individuellement ou en groupe, en répondant à leurs besoins fondamentaux. - Missions principales Auprès des familles . Accueillir les familles et communiquer au quotidien . Assurer la continuité d’accueil entre le foyer et la collectivité . Intégrer les familles dans la vie de la structure . Soutenir la parentalité Auprès des enfants . Accueillir et intégrer l’enfant en collaboration avec la famille . Satisfaire les besoins fondamentaux de l’enfant en favorisant le bien-être sur le plan physique, affectif, psychomoteur et relationnel en adéquation avec le projet pédagogique . Assurer la sécurité physique et psychique de l’enfant dans le groupe . Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et proposer des activités adaptées . Développer l’autonomie et la socialisation de l’enfant . Observer l’enfant ou le groupe . Evaluer l’état clinique de l’enfant Missions d'organisation . Entretenir l'environnement proche de l'enfant . Faire le lien avec le service restauration . Travailler en équipe et participer aux réunions . Connaître et appliquer les protocoles . Participer à l’élaboration du projet pédagogique et le mettre en place . Encadrer les stagiaires - Missions secondaires . Préparer les événements festifs . Participer au choix d'achat de matériel

Profil attendu

- savoirs Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE obligatoire et justifier d'une expérience probante dans le même domaine . Techniques de communication et d’observation . Maîtrise des connaissances concernant le développement psychomoteur et affectif du jeune l'enfant . Connaissance des maladies infantiles, du développement staturo-pondéral et du calendrier vaccinal . Connaissance des gestes d’urgence et de premier secours - savoir faire . Capacités à identifier les besoins fondamentaux de l’enfant et de sa famille . Maîtrise des règles et consignes de sécurité et d’hygiène . Encourager l'enfant à s'exprimer dans sa créativité . Capacités à prendre des initiatives . Capacités relationnelles et organisationnelles - savoir être . Respect des enfants et des familles . Ponctualité . Patience, maîtrise de soi . Vigilance . Tolérance . Implication, dynamisme . Discrétion professionnelle

Informations complémentaires

Durée du contrat : 3 mois Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Collectivité affiliée au CNAS

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Réf. O076260330001262Fonction publique territoriale