Chef (fe) de projet : Développement de la filière aéronautique et drones

Niveau : Catégorie A Profil recherché Formation et Expérience Formation supérieure (Bac+5) : Ingénieur, Master en développement économique, management de l'innovation ... Expérience confirmée : Une expérience significative (3 à 5 ans) dans le montage de projets industriels ou l'animation de filières technologiques, idéalement dans l'aéronautique ou les drones. Compétences Techniques Expertise sectorielle : Bonne connaissance de l'écosystème aéronautique régional et national (acteurs, enjeux de décarbonation, réglementation drones). Ingénierie de projet : Capacité à piloter un projet complexe, de la définition des besoins à la gestion opérationnelle d'un site (pépinière/incubateur). Ingénierie financière : Maîtrise des dispositifs de financements publics (Région, Europe, État, France 2030). Prospection : Aptitude à identifier et convaincre de nouveaux acteurs industriels de s'implanter sur le territoire. Qualités Relationnelles Esprit fédérateur : Capacité à animer des réseaux d'acteurs variés (institutionnels, chefs d'entreprises, chercheurs). Autonomie et stratégie : Force de proposition pour élaborer une feuille de route à moyen terme. Mobilité : Aptitude à représenter le territoire lors de salons et événements extérieurs. Fourchette rémunération selon expérience : de 32 à 43 K€ brut annuel Merci de bien vouloir postuler en ligne avant le 27 avril 2026 Type de poste: Contractuel

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Durée du contrat : 36 mois Daniel RAKOTOARISON 72 rue du Président Wilson

Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.