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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 24 jours

Aide-soignant (h/f) - CCAS MONT SAINT AIGNAN

Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale

Localisation
Mont-Saint-Aignan (76)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
30 mars 2026
Date limite
29 avril 2026
Secteur
Sante & Social

Missions principales

L'agent(e) met en œuvre un projet d’accompagnement de personne dans son environnement avec une porte d’entrée aux soins afin d’écourter les séjours en milieu hospitalier et selon le souhait des personnes. Il/Elle contribue au maintien à domicile en assurant les soins d’hygiène et de nursing aux personnes en perte d’autonomie vivant à leur domicile. La prise en charge concerne aussi l’environnement et notamment le proche aidant (accompagnement à 360°). IL/Elle maintient ou restaure l’autonomie de la personne dans la vie quotidienne. . Participer à l’élaboration du plan d’accompagnement basé sur la prévention des risques à venir . Réaliser des soins courants d’hygiène, de confort et préventifs . Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire . Surveiller le repos ou le sommeil, l’état nutritionnel . Prévenir les situations à risques (les chutes) . Prévenir la formation d’escarres par des soins adaptés . Vérifier quotidiennement la quantité et la qualité des produits de nettoyage et des matériels de désinfection . Anticiper sur les besoins en matériels et produits et alerter l’infirmière . Apporter un soutien éclairé aux personnes prises en charge mais aussi à l’entourage en stimulant et éduquant pour tenter de préserver et de retrouver une certaine autonomie . Entretenir l’environnement immédiat de la personne . Coparticiper à des actions de prévention . Accompagner les patients si besoin à la télémédecine . Encadrement des professionnels, des élèves et des étudiants notamment par le biais du tutorat

Profil attendu

-savoirs Diplôme d'état d'Aide-Soignant requis . Avoir la capacité de travailler avec une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre d’une responsabilité partagée -savoir faire . Savoir organiser son temps pour hiérarchiser et gérer les priorités . Avoir la capacité d’effectuer des gestes de manutention dans toutes situations / gestes et postures . Savoir utiliser les outils de repérage . Avoir la capacité de tenir compte des . Utiliser les techniques gestes et postures . Avoir la capacité à contribuer à la prévention des risques nosocomiaux -savoir être . Assiduité . Ponctualité . Dynamisme . Agilité . Empathie

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale

Informations complémentaires

CV + Lettre de motivation

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Aide-soignante / Aide-soignant

Réf. O076260330000804Fonction publique territoriale