FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 22 jours
Agent de signalisation verticale (h/f) - GRAND MONTAUBAN COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION
Structures de coopération territoriale (ouvre un nouvel onglet) — Structures de coopération territoriale
Localisation
Montauban (82)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
31 mars 2026
Date limite
30 avril 2026
Secteur
Infrastructure & Travaux
Missions principales
Sous l’autorité du responsable du service signalisation et équipements, vous exécuterez les travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité de la signalisation verticale (panneaux de police) afin d’assurer à l’usager des conditions de sécurité et de confort définis notamment comme la sécurité des déplacements et l’optimisation de l’utilisation du réseau.
Missions :
- Mise en place et entretien de la signalisation verticale (application des arrêtés de Police municipale) ;
- Réalisation des travaux d’entretien courant de la chaussée ;
- Manutention de charges lourdes ;
- Renfort ponctuel et polyvalence au sein du service voirie signalisation.
Profil attendu
Attendus / Spécificités du poste :
- Permis B exigé et Permis PL souhaitable ;
- Bonne condition physique ;
- Connaissances de base de l’outil informatique ;
- Disponibilité ;
- Connaissances sur les risques et la sécurité des chantiers ;
- Possibilité d’astreintes ;
- Temps de travail : 36h00 semaine ;
- Amplitude horaire hiver : 8H00 - 12h00 et 13h18 - 17h15 du 1er octobre au 31 mai ;
- Amplitude horaire été : 6h48 - 14h00 du 1er juin au 30 septembre ;
- Rémunération statutaire ;
- Poste à pourvoir le plus tôt possible.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) via le lien uniquement à :
Monsieur le Président du Grand Montauban
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
Réf. O082260330001351Fonction publique territoriale