Aller au contenu principal
PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsCulture & PatrimoineIl y a 23 jours

Directeur de l'École de Musique et de Danse (h/f) - Mairie de Vernouillet

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Vernouillet (28)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
31 mars 2026
Date limite
30 avril 2026
Secteur
Culture & Patrimoine

Missions principales

L’École de musique et de danse de Vernouillet, créée en 1985, accueille 350 élèves sur deux sites et s’appuie sur une équipe de 10 professeurs. Acteur dynamique de la vie culturelle locale, elle développe des projets artistiques variés, notamment « hors les murs », et propose un enseignement reconnu pour sa qualité. Rattaché(e) à la Direction des Services à la Population, vous pilotez le projet pédagogique, artistique et administratif de l’établissement, en cohérence avec les orientations culturelles de la collectivité.  Assurer la direction pédagogique, artistique et administrative de l’école sur deux sites  Mettre en œuvre le projet d’établissement, en cohérence avec les orientations culturelles de la collectivité  Piloter et développer des projets artistiques et culturels, en lien avec les partenaires du territoire  Encadrer, animer et fédérer l’équipe pédagogique, organiser les instances internes  Définir et coordonner la programmation artistique et les événements (spectacles, auditions…)  Accompagner les élèves dans leur parcours et leur orientation artistique  Développer les actions d’éducation artistique et culturelle (écoles, petite enfance…)  Assurer la gestion administrative, budgétaire et réglementaire de la structure (budget, subventions, SACEM…)  Superviser les moyens matériels (parc instrumental, costumes)  Participer à la gestion RH de l’équipe (plannings, formation, recrutements en lien avec le service RH)  Veiller au respect des obligations réglementaires et administratives liées à l’activité

Profil attendu

Titulaire d’un certificat d’aptitude aux fonctions de professeur de musique apprécié - Haut niveau musical attendu  Expérience confirmée dans l’enseignement artistique et/ou la direction d’un établissement d’enseignement artistique  Solides compétences en pilotage de projet artistique et culturel  Capacité à encadrer, fédérer et accompagner une équipe pédagogique  Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de l’environnement institutionnel  Maîtrise des enjeux pédagogiques, artistiques et de développement culturel  Sens du service public, esprit d’initiative et capacité à travailler en transversalité  Qualités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles reconnues Conditions :  Rémunération selon profil, diplôme(s) et expérience  Temps complet (PEA 35h / Attaché 37.30 & 15j d’ARTT) avec horaires irréguliers selon l’activité - possibilité de télétravail  Avantages : CNAS, participation à la mutuelle et contrat de maintien de salaire possibles, restauration collective de qualité

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Prof. d'enseign. artist. cl. normale, Prof. d'enseign. artist. hors classe

Informations complémentaires

Envoyez votre candidature avant le 24 avril 2026 (CV, lettre de motivation, diplôme) à : [email protected]

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

*Directrice / Directeur d'établissement d'enseignement artistique*

Réf. O028260331000106Fonction publique territoriale