FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 22 jours
DGA Pôle Ressources (h/f) - Mairie de SAVIGNY-SUR-ORGE
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Savigny-sur-Orge (91)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
31 mars 2026
Date limite
22 mai 2026
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Dans le cadre du départ à la retraite du DGA en poste, vous pilotez les fonctions ressources :
- Finances (budget, dette, prospective),
- Affaires Juridiques (commande publique, secrétariat général, contentieux),
- Système d’information,
- Affaires Générales,
- Régie,
- Archives et documentation,
- Partenariats financiers et Contrôle de gestion.
Vous encadrez 6 chefs de service représentant 40 agents.
MISSIONS / ACTIVITES :
Pilotage stratégique des fonctions ressources
- Définir et mettre en œuvre la stratégie financière de la collectivité : budget, prospective, dette, PPI en lien avec le DGS
- Structurer et renforcer l’équipe du service des Finances
- Sécuriser les procédures juridiques, budgétaires et de la commande publique
- Garantir la fiabilité des actes administratifs, gérer les contentieux
- Superviser les partenariats financiers et optimiser les montages
Modernisation et performance organisationnelle
- Conduire la structuration des services ressources du périmètre
- Structurer les affaires générales et la régie dans le cadre d’une réorganisation
- Piloter la modernisation des systèmes d’information : diagnostic stratégique, pilotage des projets SI, développement des outils numérique et de l’IA
- Installer des outils de pilotage, de suivi et d’aide à la décision
Accompagnement des grands projets
- Sécuriser le financement et le suivi d’un programme d’investissement ambitieux ≈50 M€ : écoles, crèches, espace culturel, renouvellement urbain
- Participer à la définition et au lancement du projet d’administration
- Accompagner la collectivité dans sa trajectoire budgétaire et organisationnelle
Management et gouvernance
- Encadrer, fédérer et accompagner les chefs de service
- Installer un management exigeant, structurant et fondé sur le dialogue
- Conseiller les élus, notamment l’élu aux finances
- Assurer, le cas échéant, l’intérim du DGS
Profil attendu
PROFILS RECHERCHES :
- Formation supérieure en finances publiques, droit public, droit des collectivités territoriales
- Expérience confirmée de direction en collectivité finance ou fonctions ressources
- Porter une vision stratégique et conduire des projets structurants
- Qualité relationnelle et d’accompagnement des équipes et des élus
- Capacité à structurer et sécuriser une organisation en évolution
- Appétence pour la modernisation publique
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
Informations complémentaires
Déposer votre CV et lettre de motivation sur le site sur le site emploi territorial.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
Réf. O091260323000671Fonction publique territoriale