Gestionnaire instructeur administratif du dispositif de l'activité partielle

Expérience professionnelle : connaissance du fonctionnement de l'administration de l'État et des collectivités territoriales, connaissances en droit du travail

Connaissances : niveau attendu : application Connaître l'organisation, les missions, le fonctionnement et les conditions d'intervention des services Connaître l'organisation générale du ministère Connaître les problématiques et les politiques emploi, formation et insertion professionnelle, les problématiques et les politiques du travail Savoir-être : niveau attendu : maîtrise Etre rigoureux dans son travail Etre organisé dans son travail Savoir s'adapter et évoluer Être capable d'autonomie, d'initiative Etre réactif Avoir le sens des responsabilités et du service public Savoir rendre compte et travailler en équipe Faire preuve de discrétion professionnelle Adopter une posture professionnelle dans toutes les situations de communication Savoir constituer, tenir à jour et assurer le suivi de dossiers et des échéances Savoir prendre des notes et mettre en forme (courriers, tableaux, présentations...…) Savoir consolider et mettre à jour des tableaux de suivi (statistiques, dispositifs…) Savoir utiliser les outils informatiques et bureautiques Savoir analyser un document, une information, une réglementation Savoir rechercher les informations pertinentes pour l’analyse d’un dossier Savoir présenter et mettre en forme des documents de qualité : M Savoir rédiger un document de synthèse comportant les informations nécessaires pour la bonne compréhension du dossier Savoir mettre en forme / exploiter / interpréter des éléments chiffrés et vérifier son travail

Spécificités du poste / Contraintes: - Rigueur dans le travail, capacité de recherche et d’analyse, capacité de synthèse - qualités d’organisation – sens du travail d’équipe – capacités rédactionnelles

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

L 332-7