Apprenti(e) HSE

MISSIONS DU POSTE Au sein du pôle prévention des risques, vous assisterez la cheffe de service pour conforter l’engagement de l’Université dans sa politique de prévention des risques professionnels et de développement d’une culture de prévention. ACTIVITÉS PRINCIPALES L’Université, issue du rapprochement de deux établissements, dispose aujourd’hui de deux documents uniques d’évaluation des risques professionnels issus de démarches distinctes, partiellement obsolètes et couvrant de façon incomplète l’ensemble des risques présents. De ce fait, l’Université a choisi de s’engager à relancer la démarche d’évaluation des risques à fin d’aboutir à un document unique à jour et couvrant l’ensemble de ses activités. Au-delà du simple respect réglementaire, l’ambition du projet est de permettre un changement de culture et de faire de la prévention un réflexe et non une contrainte, en intégrant l’évaluation des risques dans le management, le dialogue social et les projets de l’établissement. Dans ce contexte, vous serez en particulier chargé en support aux référents des unités de travail : • De collecter les informations nécessaires à l’évaluation des risques en réalisant des visites de terrain (observations des postes de travail, recueil des pratiques réelles, identification des situations dangereuses, etc.) ; • D’actualiser les fiches des unités de travail en intégrant les nouveaux risques, les évolutions et de réaliser la cotation et la hiérarchisation ; • De proposer les actions de prévention à mettre en oeuvre en lien avec les acteurs de terrain visant à améliorer la prise en compte de ces risques ; • D’assurer le suivi de cette démarche ; • De sensibiliser l’ensemble des personnels à la démarche d’évaluation des risques afin de donner un sens à cette démarche et de permettre la participation du plus grand nombre. Vous participerez également au développement d’une culture sécurité en proposant des actions de sensibilisation et de communication à destination des personnels de l’Université. - La création de documents de sensibilisation à la prévention (flash, fiches réflexes) ou l’animation d’actions de sensibilisation (1/4h sécurité, chasse au risque) - La formalisation des pratiques (rédaction de procédures / instructions, fiche de poste, livret d’accueil, consignes d’urgence, parcours nouvel entrant). Vous serez force de proposition pour favoriser l’amélioration de la prise en compte de la santé et sécurité au travail au sein de notre Université.