FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 4 mois

Assistant-e de direction

Direction Départementale des Territoires du Cher (DDT 18) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires du Cher (DDT 18)

Localisation

6 PLACE DE LA PYROTECHNIE 18019 BOURGES CEDEX (18)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

4 mai 2026

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

L'assistant·e de direction est chargé·e des missions suivantes : - pour le compte du directeur et de son adjoint : - tenue à jour des agendas, prise de rendez-vous, organisation de réunions, - filtrage téléphonique, - examen sur la forme des courriers mis à la signature de l'équipe de direction. - examen et orientation du courrier arrivé à la direction via le logiciel MAARCH, suivi des courriers signalés, gestion des parapheurs à la signature de la direction et du préfet, - gestion de la boîte de messagerie d'unité de la direction, - établissement de l'agenda des membres du comité de direction et gestion de la permanence des cadres de la DDT, - participation et compte-rendu du comité de direction de la DDT (tous les 15 jours) - en fonction de la disponibilité et des pics d'activité : contribution aux missions de communication interne ou externe, d'appui au pilotage, aux missions relatives aux affaires juridiques et à la gouvernance de l?eau Le.a titulaire du poste est placé·e sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle directe du binôme de direction. Il.elle aura de nombreuses relations professionnelles en externe avec les partenaires de la DDT ainsi que des relations suivies avec les services de la DDT et l'ensemble du personnel de la DDT.

Profil attendu

Compétences techniques : connaissance générale du champ d'activité de la DDT, connaissance des règles de présentation et de rédaction des courriers, maîtrise des outils informatiques. Compétences transversales : confidentialité et discrétion, sens de l'organisation et rigueur, réactivité, Compétences relationnelles : aisance relationnelle, capacités d'écoute et de communication, ouverture d'esprit, curiosité

Conditions d'exercice

Identifiant du poste : 1120180014 Cotation RIFSEEP : Groupe 2 La direction de la DDT est attentive à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle de ses agents grâce à une organisation du travail souple facilitée par les horaires variables (plusieurs modalités). Le règlement intérieur de la DDT précise l'organisation du travail. Des opportunités de développement professionnel et de progression compléteront vos objectifs de carrière. Un parc de véhicules est à votre disposition pour les déplacements. Vous aurez la possibilité de prendre vos repas au restaurant administratif auquel adhère la structure (à 5min à pied) ; une salle de convivialité est équipée au sein du site pour y prendre vos propres repas. Une aire arborée aménagée à l'extérieur, dans l'enceinte de la structure, est à disposition des agents du site. Vous aurez également la possibilité d'adhérer à l'association culturelle et d'entraide ministérielle. Bourges vous permettra de vous épanouir par la multiplicité de ses offres sportives, culturelles, patrimoniales, architecturales. Le département du Cher, vous réserve également de nombreuses découvertes de son patrimoine arboricole, viticole, historique (route Jacques Coeur).

Informations complémentaires

Vous êtes intéressé-e par ces missions ? Alors postulez ! contactez la(les) personne(s) ci-dessous à l'appui d'un CV avant la date de fin publication. Les candidatures de fonctionnaires sont prioritaires et se font via le formulaire de mobilité : https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Annexe%201-%20Formulaire%20interminist%C3%A9riel%20de%20mobilit%C3%A9_2026_0.docx Contacts : Olivier PETIOT, directeur Bertrand DUGRAIN, directeur adjoint [email protected] / 02.34.34.61.03 Formulaire à adresser aux service des ressources humaines : [email protected] Les candidatures privées ne seront examinées qu'en l'absence de candidatures de fonctionnaire susceptibles d'aboutir à l'issue de la période de publication. Toute candidature déposée directement sur le site choisirleservicepublic.gouv.fr ne sera pas instruite.

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Assistante / Assistant de direction

Comprendre ce poste

L'assistant·e de direction à la DDT 18 est le pivot administratif et logistique du cabinet du directeur. Au-delà de la gestion classique des agendas et de l'accueil téléphonique, ce rôle implique une maîtrise des flux documentaires complexes (traitement du courrier via MAARCH, gestion des parapheurs de signature), essentiels pour assurer la continuité de l'action administrative. Le titulaire intervient aussi ponctuellement sur des missions transversales : communication, appui au pilotage stratégique, gouvernance de l'eau. C'est une position d'interface permanente entre la direction, les services internes et les partenaires externes.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement s'ouvre indifféremment aux agents titulaires et aux contractuels, ce qui élargit les perspectives de stabilisation pour les non-titulaires. La catégorie B offre une progression de carrière maîtrisée au sein de la FPE, avec possibilités d'accès aux cadres supérieurs selon investissement et compétences. La DDT, administration interministérielle, bénéficie de dynamiques variées : transitions métiers possibles vers d'autres secteurs de l'État.

Conseils pour candidater

Démontrer une connaissance du contexte des DDT et de leurs enjeux (territoires, environnement, aménagement) : consulter le site de la DDT 18 et dépêches récentes pour mentionner des dossiers concrets en entretien ou lettre.

Mettre en avant l'expérience de gestion documentaire structurée et de confidentialité : tout antécédent de manipulation de courrier sensible, de parapheurs ou d'outils d'archivage (MAARCH ou similaires) renforce le profil.

Valoriser l'aisance relationnelle multi-niveaux : expérience d'accueil ou de coordination avec des publics variés (cadres, agents, usagers externes), capacité à gérer des priorités contradictoires sous pression.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2271486Fonction publique d'État