Enseignant(e) - GENIE ELECTRIQUE: ELECTRONIQUE -HAUT-RHIN- P5100

Comprendre ce poste

L'enseignant en génie électrique-électronique au sein d'un établissement de formation professionnelle prépare des apprenants aux métiers émergents de la cybersécurité, l'informatique et l'électronique. Au quotidien, il conçoit des séquences pédagogiques qui articulent théorie et pratique, anime des travaux de laboratoire sur des systèmes réels, et évalue la maîtrise progressive des compétences des élèves. Ce rôle est central pour former une nouvelle génération de techniciens capables de gérer les infrastructures numériques et électroniques critiques.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste s'adresse uniquement aux candidats contractuels, sans passage par concours. Classé en catégorie A, il offre une stabilité administrative et des perspectives d'évolution vers des postes de coordination pédagogique ou de responsabilités au sein de l'établissement. L'ancienneté progressivement accumulée peut ouvrir des voies de titularisation.

Conseils pour candidater

• Valoriser une double compétence : mettez en avant soit une expérience de terrain en tant que technicien électronicien ou informaticien, soit une expérience de formation/tutorat en entreprise. Les jurys apprécient les candidats ayant quitté l'industrie pour transmettre.

• Démontrer une capacité pédagogique concrète : décrivez des situations où vous avez expliqué des concepts complexes (électronique numérique, réseaux) ou facilité l'apprentissage pratique, même hors cadre scolaire.

• Justifier une connaissance du référentiel professionnel : consultez les attentes du baccalauréat Cybersécurité-Informatique-Électronique et alignez votre parcours sur les blocs de compétences requis (systèmes embarqués, protocoles réseau, notions de sécurité).