Agent.e de développement territorial - CCMP

Communauté de Communes de Miribel et du Plateau (CCMP) 📍 Territoire à taille humaine – Service Cohésion sociale - prévention - citoyenneté Les + du poste : Des missions variées au cœur des enjeux sociaux et territoriaux. Un poste en mode projet, laissant place à l'initiative et à l'innovation. Un travail partenarial riche avec les communes, les associations, les institutions et les acteurs locaux. Une collectivité à taille humaine où les projets se construisent en proximité avec les élus et les habitants. Un poste permettant d'avoir un impact concret sur la qualité de vie du territoire. Pourquoi nous rejoindre ? Au sein du service Cohésion sociale, Prévention et Sécurité, vous participez au développement de projets favorisant le vivre-ensemble, l'insertion, la citoyenneté et la prévention. Vous aimez fédérer des partenaires, construire des projets et animer des réseaux ? Vous recherchez un poste où vos idées peuvent devenir des actions concrètes ? Rejoignez une équipe engagée au service du territoire. Sous l'autorité de la responsable du service, vous contribuez à la mise en œuvre des politiques publiques de développement social et territorial. 1/ Développer et coordonner les projets du territoire : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets de développement territorial. Animer des réseaux de partenaires et favoriser la coopération entre les acteurs locaux. Développer des démarches de concertation et de participation citoyenne. Réaliser une veille sur les besoins du territoire. Participer à la recherche de financements et au suivi des projets. 2/ Animer les politiques Jeunesse et Citoyenneté : Développer des actions favorisant l'autonomie et l'engagement des jeunes. Renforcer les liens entre établissements scolaires, associations, entreprises et partenaires. Encourager les initiatives citoyennes et les projets portés par les jeunes. 3/ Favoriser l'emploi, la formation et l'insertion : Coordonner les acteurs de l'emploi, de l'insertion et de la formation. Développer des actions facilitant l'orientation, l'employabilité et l'insertion des publics. 4/ Contribuer aux actions de prévention : Animer les dispositifs partenariaux de prévention. Participer à l'accompagnement des jeunes et des publics en difficulté. Contribuer aux actions du CISPD et aux démarches de prévention de la délinquance. 5/ Développer le vivre-ensemble : Participer à l'élaboration et à l'animation d'actions de cohésion sociale. Encourager la participation des habitants et renforcer les liens entre les générations.