Aller au contenu principal
PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 2 mois

Adjoint Chef du pôle protection fonctionnelle

SGAMI SUD (ouvre un nouvel onglet) — SGAMI SUD

Localisation
Bouches du Rhône (13), France (13)
Télétravail
Oui
Publication
7 juillet 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Affaires juridiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 3 Sous l’autorité directe du chef de pôle : - Assurer les fonctions d’intérim du chef du pôle - Organiser, superviser, coordonner et accompagner l’activité des agents du pôle composée de 7 agents : 1 B et 6C. - Assurer le remboursement du fonds de garantie pour les dépenses engagées par la CIVI et le SARVI en lien avec la DLPAJ - Instruire en lien avec le chef du pôle les dossiers complexes ou nécessitant une expertise approfondie relevant du pôle Votre environnement professionnel : Activités du service S’ agissant du pôle protection fonctionnelle : - L’instruction des demandes de protection fonctionnelle de l’État et leur suivi, jusqu’au recouvrement des 475-1 et y compris la gestion et le suivi des créances de l’État et l’indemnisation du fonctionnaire bénéficiant de cette protection. S’agissant du Bureau du contentieux et du conseil juridique: - dossiers contentieux portés au pénal ou susceptibles de l’être (justice des fonctionnaires). - dossiers de contentieux administratif (défense de l’État devant les tribunaux administratifs). - dossiers d’indemnisation corporelles des suites d’accidents ou d’agression imputable au service, - recouvrement des préjudices de l’État. - conseil juridique des autres services. Composition et effectifs du service Le bureau du contentieux et du conseil juridique relève de la Direction de l’administration générale et des finances. Il est composé de 23 agents: - 2 A : un attaché chef de bureau, un adjoint au chef de bureau, - 1 apprenti, 11 B et 9 C.

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 3Sous l’autorité directe du chef de pôle : - Assurer les fonctions d’intérim du chef du pôle - Organiser, superviser, coordonner et accompagner l’activité des agents du pôle composée de 7 agents : 1 B et 6C. - Assurer le remboursement du fonds de garantie pour les dépenses engagées par la CIVI et le SARVI en lien avec la DLPAJ - Instruire en lien avec le chef du pôle les dossiers complexes ou nécessitant une expertise approfondie relevant du pôleVotre environnement professionnel : Activités du service S’ agissant du pôle protection fonctionnelle : - L’instruction des demandes de protection fonctionnelle de l’État et leur suivi, jusqu’au recouvrement des 475-1 et y compris la gestion et le suivi des créances de l’État et l’indemnisation du fonctionnaire bénéficiant de cette protection.S’agissant du Bureau du contentieux et du conseil juridique: - dossiers contentieux portés au pénal ou susceptibles de l’être (justice des fonctionnaires). - dossiers de contentieux administratif (défense de l’État devant les tribunaux administratifs). - dossiers d’indemnisation corporelles des suites d’accidents ou d’agression imputable au service, - recouvrement des préjudices de l’État. - conseil juridique des autres services. Composition et effectifs du service Le bureau du contentieux et du conseil juridique relève de la Direction de l’administration générale et des finances.Il est composé de 23 agents: - 2 A : un attaché chef de bureau, un adjoint au chef de bureau, - 1 apprenti, 11 B et 9 C.

Profil attendu

Connaissances techniques Avoir des compétences juridiques niveau maîtrise à aquérir Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau maîtrise à aquérir Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis Savoir-faire Savoir analyser niveau maîtrise requis Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise requis Savoir rédiger niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir manager niveau maîtrise requis Savoir-être savoir communiquer niveau maîtrise requis avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir s'adapter niveau maîtrise requis savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis Vos perspectives : Accéder à des fonctions à responsabilité renforcée Durée attendue sur le poste : 3 ans Les trois pôles «protection juridique», « pôle accidents et responsabilité civile » et «pôle contentieux administratif, conseil et veille juridique» sont chargés: - pour le premier, de l’instruction complète des dossiers liés à la protection fonctionnelle de l’État ; - pour le second, la prise en charge et le suivi des dossiers d’indemnisations accidentelles; - pour le troisième, de la défense de l’ État devant les tribunaux administratifs, du suivi de l’ exécution des décisions de justice et de la prévention du contentieux par le suivi d’une veille juridique. Une cellule Pilotage stratégique, animation et soutien a en charge la performance et le suivi budgétaire, la communication, l’animation des réseaux de référents et les évènements. La cellule constitue un levier opérationnel central au service de la performance du bureau. Liaisons hiérarchiques La cheffe du bureau du contentieux et du conseil juridique, le directeur de l’administration générale et de finances, le secrétaire général adjoint pour l’ administration du ministère de l’ intérieur du sud, le secrétaire général de la zone de défense et de sécurité Sud. Liaisons fonctionnelles Partenaires externes : Services de police et de la gendarmerie, cabinets d’avocats désignés par les fonctionnaires de la protection fonctionnelle,DRCPN (BAJS), DLPAJ, greffes des tribunaux judiciaires Partenaires internes : bureaux du SGAMI (RH, CSP Chorus, DEL …)

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Disponibilité, réactivité, travail en équipe avec de nombreux partenaires institutionnels. Délégation financière à hauteur de 1500€. Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter Le directeur de l’administration générale et des finances, au 04-86-57-69-00 L’ adjoint au directeur de l’ administration générale et des finances, au 04-95-05-93-39 Le chef du bureau du contentieux et du conseil juridique, au 04-95-05-91-23 Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation : -SGAMI/DAGF/BCCJ/299 chemin de Saine Marthe/13313 Marseille Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : Assistant juridique FP2JUR03 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Cadre juridique

Code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2

Métier de référence

Responsable des affaires juridiques

Comprendre ce poste

Ce poste occupe une place stratégique au sein de la SGAMI SUD : il pilote un pôle de protection fonctionnelle chargé d'instruire les demandes de protection de l'État pour ses agents et de gérer les contentieux associés. L'adjoint chef de pôle supervise directement une équipe de 7 agents et assume les responsabilités du chef lors de ses absences, tout en traitant les dossiers complexes requérant une expertise juridique et budgétaire avancée. C'est une fonction de maîtrise combinant expertise juridique, gestion administrative et pilotage d'équipe.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie B de la FPE, ce poste s'adresse à des titulaires ou contractuels disposant d'une solide expérience en droit public et gestion administrative. Cette position offre une vraie responsabilité managériale et une proximité avec les décisions stratégiques du pôle, constituant un tremplin vers des fonctions de direction ou de chef de pôle à moyen terme.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant toute expérience en droit public, protection fonctionnelle ou contentieux administratif : c'est l'expertise clé que l'administration attend, même partiellement acquise.
  • Démontrer des capacités de gestion budgétaire et comptable (suivi de créances, remboursement de fonds), ainsi que des réalisations en management d'équipe avec des profils mixtes.
  • Préparer des exemples concrets illustrant l'analyse juridique, la synthèse de dossiers complexes et l'adaptation à un environnement administratif exigeant et réglementé.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA013SGB-123381Fonction publique d'État

Offres similaires