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PostePublic
FP Hospitalière Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsHier

Cadre de Santé / Cadre socio-éducatif H/F - Foyer d'Accueil Médicalisé

Centre hospitalier Henri Ey (ouvre un nouvel onglet) — Centre hospitalier Henri Ey

Localisation
Eure et Loir (28), France (28)
Niveau d'études
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Expérience
Confirmé
Publication
28 octobre 2026
Domaine
Prévention, conseil et pilotage en santé

Missions principales

MISSIONS : 1- Organiser et coordonner les soins - Organiser l'activité de l'équipe soignante et répartir les missions selon les compétences, les besoins des résidents et les priorités du service. - Veiller à la continuité des soins et à la bonne circulation des informations utiles entre professionnels, dans le respect du secret professionnel et des règles de partage d'informations. - Contribuer à la coordination des soins infirmiers et paramédicaux, en lien avec le médecin et les professionnels concernés. - Faciliter le suivi des consultations, examens, traitements, hospitalisation, retours d'hospitalisation et rendez-vous extérieurs. - Veiller à la mise à jour et à l'application des protocoles de soins, des procédures d'urgence et des conduites à tenir. - S'assurer que les soins et accompagnements tiennent compte des habitudes, des capacités, des préférences et des modes de communication de chaque résident. 2- Encadrer et soutenir les équipes - Encadrer, animer et accompagner les professionnels placés sous sa responsabilités. - Elaborer et suivre les plannings, organiser les remplacements et contribuer à la continuité du service. - Identifier les besoins de formation et proposer des actions adaptées aux profils accompagnés et aux missions du service. 3- Garantir un accompagnement individualisé - Contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des projets personnalisés, en lien avec le résident, ses proches ou représentants légaux et l'équipe pluridisciplinaire. - Veuillez à la cohérence entre les objectifs de santé, le accompagnement éducatifs et les activités de la vie quotidienne. - Soutenir l'expression et la participation du résident, y compris lorsque la communication verbale est limitée, en mobilisant les outils et modes de communication adaptés. 4- Contribuer à la qualité et à la gestion des risques - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la préparation des évaluations de l'ESSMS. - Déployer les procédures de prévention des risques, de gestion des événements indésirables et de traçabilité des soins. 5- Développer les partenariats et les parcours - Développer et entretenir les liens avec les professionnels de santé libéraux, les établissements sanitaires, les services de psychiatrie et les acteurs médico-sociaux. - Contribuer à la préparation des admissions, des retours d'hospitalisation et des orientations ou transitions de parcours. - Participer aux réunions de coordination avec les partenaires, dans le cadre des missions confiées. 6- Participation à la réflexion stratégique et au pilotage institutionnels - Le cadre de santé ou cadre socio-éducatif participe activement à la réflexion institutionnelle et contribue, par son expertise de terrain, sa connaissance des besoins des personnes accompagnées et son analyse du fonctionnement des services, à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évolution des orientations stratégiques de l'établissement.

Compétences attendues

MISSIONS :1- Organiser et coordonner les soins- Organiser l'activité de l'équipe soignante et répartir les missions selon les compétences, les besoins des résidents et les priorités du service.- Veiller à la continuité des soins et à la bonne  circulation des informations utiles entre professionnels, dans le respect du secret professionnel et des règles de partage d'informations.- Contribuer à la coordination des soins infirmiers et paramédicaux, en lien avec le médecin et les professionnels concernés.- Faciliter le suivi des consultations, examens, traitements, hospitalisation, retours d'hospitalisation et rendez-vous extérieurs.- Veiller à la mise à jour et à l'application des protocoles de soins, des procédures d'urgence et des conduites à tenir.- S'assurer que les soins et accompagnements tiennent compte des habitudes, des capacités, des préférences et des modes de communication de chaque résident.2- Encadrer et soutenir les équipes - Encadrer, animer et accompagner les professionnels placés sous sa responsabilités.- Elaborer et suivre les plannings, organiser les remplacements et contribuer à la continuité du service.- Identifier les besoins de formation et proposer des actions adaptées aux profils accompagnés et aux missions du service.3- Garantir un accompagnement individualisé - Contribuer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des projets personnalisés, en lien avec le résident, ses proches ou représentants légaux et l'équipe pluridisciplinaire.- Veuillez à la cohérence entre les objectifs de santé, le accompagnement éducatifs et les activités de la vie quotidienne.- Soutenir l'expression et la participation du résident, y compris lorsque la communication verbale est limitée, en mobilisant les outils et modes de communication adaptés.4- Contribuer à la qualité et à la gestion des risques - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la préparation des évaluations de l'ESSMS.- Déployer les procédures de prévention des risques, de gestion des événements indésirables et de traçabilité des soins.5- Développer les partenariats et les parcours  - Développer et entretenir les liens avec les professionnels de santé libéraux, les établissements sanitaires, les services de psychiatrie et les acteurs médico-sociaux.- Contribuer à la préparation des admissions, des retours d'hospitalisation et des orientations ou transitions de parcours.- Participer aux réunions de coordination avec les partenaires, dans le cadre des missions confiées.6- Participation à la réflexion stratégique et au pilotage institutionnels- Le cadre de santé ou cadre socio-éducatif participe activement à la réflexion institutionnelle et contribue, par son expertise de terrain, sa connaissance des besoins des personnes accompagnées et son analyse du fonctionnement des services, à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évolution des orientations stratégiques de l'établissement.

Profil attendu

Diplôme requis : Diplôme de cadre de santé ou CAFERIUS Expérience en psychiatrie requise Permis B Connaissances en informatique

Conditions d'exercice

Le cadre est amené à s'inscrire dans des missions transversales de l'établissement Lieu d'exercice de l'activité : Foyer d'Accueil Médicalisé site de Bonneval. Poste à temps plein - Horaires de journée

Métier de référence

Encadrante / Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales

Comprendre ce poste

Le cadre de santé d'un foyer d'accueil médicalisé pilote l'organisation des soins et de l'accompagnement pour des personnes adultes en situation de handicap psychique, dont l'autonomie nécessite un suivi médical et éducatif régulier. Il assure le lien entre l'équipe soignante, le médecin, les partenaires extérieurs et les résidents, en veillant à la cohérence des parcours. Au quotidien, la fonction combine coordination des plannings et des soins, suivi des procédures et animation d'équipe, dans un établissement qui relève du secteur médico-social rattaché à un centre hospitalier spécialisé en psychiatrie. Elle contribue ainsi à maintenir une prise en charge continue et adaptée au projet de vie de chaque personne accueillie.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, au sein de la fonction publique hospitalière. Il relève de la catégorie A, qui correspond à des fonctions d'encadrement et de conception, impliquant responsabilité hiérarchique et participation à la définition des orientations du service. Les perspectives d'évolution passent notamment par la progression de carrière dans le corps des cadres de santé et l'accès à des postes de responsabilité plus étendus au sein de l'établissement ou d'un autre établissement hospitalier.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète en psychiatrie ou auprès de publics en situation de handicap psychique, en décrivant précisément le périmètre d'encadrement et les situations de coordination rencontrées.
  • Valorisez votre capacité à organiser des plannings et à animer une équipe pluridisciplinaire, en citant des exemples chiffrés (effectifs, nombre d'unités, projets conduits).
  • Vérifiez la conformité de votre dossier au regard du diplôme exigé (cadre de santé ou CAFERIUS) et joignez les justificatifs de votre expérience en psychiatrie, ainsi que votre permis B et une attestation de vos compétences informatiques.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2452807Fonction publique hospitalière

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