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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Enseignant violon - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE PARIS - VALLEE DE LA MARNE -TORCY

Structures de coopération territoriale (ouvre un nouvel onglet) — Structures de coopération territoriale

Localisation
Torcy (77)
Temps de travail
Partiel
Contrat
— 6 mois
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
27 février 2026
Date limite
28 avril 2026
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Le réseau des conservatoires Paris - Vallée de la Marne comprend 9 établissements, dont deux classés (CRI à Torcy et CRD à Noisiel). Il est organisé en 4 pôles d'enseignements artistiques, dotés chacun d'une direction et d'une équipe pédagogique et administrative transversale : Pontault-Combault/Roissy-en-Brie, Champs-sur-Marne/Lognes/Noisiel (CRD), Torcy (CRI) /Vaires-sur-Marne Brou-sur-Chantereine/Chelles/Courtry. Engagée dans une volonté forte d'accessibilité à la pratique artistique pour le plus grand nombre et d'Education Artistique et Culturelle, la Communauté d'Agglomération Paris Vallée de la Marne recrute pour son Pôle Champs-sur-Marne/Lognes/Noisiel (CRD): Un Assistant Territorial d'Enseignement Artistique (ATEA, catégorie B) dans la discipline suivante : Violon temps non complet 15/20éme MISSIONS o A partir d'une expertise artistique et pédagogique, assurer l'enseignement du violon pour une classe d'une vingtaine d'élèves, du premier au troisième cycle ; o Suivant les compétences, encadrer des ensembles de musique de chambre o Participer aux projets du réseau et aux actions locales du/des conservatoire(s), en direction du public inscrit comme non inscrit, o S'inscrire dans la vie du Pôle d'enseignement et être force de proposition dans la réflexion et le renouvellement pédagogique, o Participer à l'animation de la vie locale et aux actions de découverte et de sensibilisation en direction de nouveaux publics, o Accueillir tous les types de public avec une priorité en direction des plus jeunes et des personnes en situation de handicap, o Travailler en équipe et sans cloisonnement.

Profil attendu

Qualités requises Sens du service public et respect des obligations des agents publics, Qualités relationnelles et d'écoute, Bienveillance pédagogique, Organisation et créativité, Capacité à la gestion de projets, Disponibilité, Connaissance de l'environnement territorial, Compréhension des enjeux des collectivités et des politiques publiques. Compétences De formation supérieure, vous possédez les diplômes d'enseignement requis (D.E ou équivalences officielles) et avez une activité artistique riche. Autonome et rigoureux, vous faites preuve d'ouverture vers d'autres domaines artistiques et culturels. Vous êtes en capacité de proposer des projets pédagogiques et/ou des projets d'Education Artistique et Culturelle, pour aller vers des publics nouveaux. Vous êtes en veille active sur les évolutions artistiques contemporaines et avez la curiosité d'explorer de nouvelles pratiques pédagogiques en lien avec ces évolutions. Vous aimez et savez travailler en équipe. Conditions d'emploi -Travail en soirée et week-end, -Congés uniquement durant les vacances scolaires, -Participation aux réunions, examens, projets pédagogiques en dehors des temps d'interface pédagogique, -Lieu : affectation principale à un Pôle d'enseignement avec possible mobilité sur le territoire, -Rémunération statutaire -ISOE part fixe- CNAS.

Informations complémentaires

Durée du contrat : 6 mois M. le Président de la communauté d'agglomération

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Enseignante / Enseignant

Réf. O077260227000531Fonction publique territoriale