Chargé(e) d'opération Agence nationale de l'habitat (Anah)
Direction Départementale des Territoires du Val-d'Oise (DDT 95) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires du Val-d'Oise (DDT 95)
Localisation
5 AVENUE BERNARD HIRSCH 95010 CERGY PONTOISE CEDEX (95)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
2 février 2026
Secteur
Finance & Budget
Missions principales
Le/la chargé(e) d?opération Anah aura pour principales missions :
? Instruire des demandes de subvention et de paiement pour le compte de l'Anah des dossiers MaPrimeRénov? Parcours accompagné, MaPrimeAdapt, MPR COPRO, Propriétaires Occupants et Propriétaires Bailleurs :
? à l?engagement, instruire les dossiers de demande de subvention
? au paiement, instruire les demandes de paiement des dossiers ayant fait l'objet d'engagement de subvention.
? Réaliser les contrôles (par visite et/ou sur pièces).
? Préparer les Commissions Locales de l'Habitat (CLAH).
? Renseigner le public : répondre aux demandes par téléphone ou mail, orienter et conseiller.
Vous serez également, si besoin, en appui sur les opérations programmées ou sur la lutte contre l?habitat indigne (gestion comptable et administrative).
Liaison hiérarchique et partenaires
Vous êtes placé· e sous l'autorité hiérarchique de l?adjointe au chef de pôle en charge de l?Anah.
Vous êtes en interaction permanente avec les autres membres du pôle.
Vous êtes également en relation avec la délégation départementale du Val-d'Oise de l'Agence régionale de santé (ARS), la direction de la coordination et de l'appui territorial (DCAT) de la préfecture, le secrétariat général commun département (SGCD), la direction régionale et interdépartementale de l'hébergement et du logement (DRIHL), le centre de gestion financière (CGF) ainsi que les partenaires externes : prestataires privés, opérateurs, MAR et demandeurs.
Profil attendu
Compétences techniques :
? Connaissance de la réglementation de l'Anah
? Savoir lire un plan et un devis
? Bonne pratique des logiciels informatiques notamment WORD, EXCEL et OPEN OFFICE
Compétences transversales :
? Rigueur
? Confidentialité
? Sens du service public
? Aptitude à la communication écrite et orale
Compétences relationnelles :
? Capacité de travailler en équipe
? Sens des relations humaines
Conditions d'exercice
Groupe rifseep 2
L?agent a à sa disposition :
? un ordinateur portable et des stations de travail au bureau et en télétravail ;
? un téléphone fixe ;
? un téléphone portable ;
? un pool de véhicules de service pour effectuer les déplacements dans tout le département.
La formation est réalisée par compagnonnage de l?équipe puis en centre de formation (CVRH)
Télétravail possible (accès par VPN au réseau interne)
Localisation : Cergy-Grand Centre, accessible par RER A ou C + bus, lignes TRANSILIEN Gare du Nord ou Saint-Lazare + Bus
Restaurant inter-administratif
Nombreuses activités proposées par l'ASCEE
Services à proximité : piscine, médiathèque
Magnifique parc à proximité des bureaux
Informations complémentaires
Sandrine SAINT-DENIS, cheffe de service
Tél. : 01 34 25 25 67 - [email protected]
Maximillien LAURENDEAU, chef de pôle parc privé ?
Tel :01 34 25 25 37 - [email protected]
Caroline MARIE, adjointe au chef de pôle parc privé en charge de l?Anah
Tel :01 34 25 26 11 - [email protected]
Cadre juridique
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Métier de référence
Chargée / Chargé de gestion financière
Réf. 2026-2181346Fonction publique d'État