Contrôleur Unité Littorale des Affaires Maritimes (H/F)
Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Pyrénées-Atlantiques (DDTM 64) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Pyrénées-Atlantiques (DDTM 64)
Localisation
19 AV DE L ADOUR 64602 ANGLET CEDEX (64)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Débutant
Publication
2 février 2026
Secteur
Transport & Logistique
Missions principales
En tant qu'agent de contrôle au sein de l'Unité littorale des affaires maritimes des Pyrénées-Atlantiques et des Landes vous exercerez des missions de police administrative et judiciaire en mer et sur le littoral de ces deux départements.
A ce titre, vous :
· contrôlerez les navires professionnels et navires de plaisance ainsi que leurs équipages en mer et débarquement ;
· contrôlerez l'ensemble de la filière de commercialisation des produits de la pêche ;
· réaliserez des contrôles croisés documentaires ;
· veillerez à la bonne application la réglementation maritime et la réglementation des pêches ;
· exercerez les prérogatives d'inspecteur de l'environnement ;
· assurerez la veille réglementaire dans vos domaines d'activité ;
· assurerez le rapportage de vos missions et rendrez-compte à vos supérieurs hiérarchiques et autorités d'emploi.
Vous serez en contact avec de nombreux acteurs et usagers de la mer et travaillerez régulièrement en inter-service avec les autres administrations compétentes en mer ou sur le littoral.
L'Unité réalise ses missions embarquées à bord de navires semi-rigides rapides, les transbordements à la mer sont réguliers afin de réaliser les inspections. Vous devrez donc avoir le pied marin et être en bonne condition physique afin d'être à l'aise dans votre quotidien professionnel.
Pour mener à bien l'ensemble de vos missions, vous devrez faire preuve d'un esprit d'équipe et aimer le travail de terrain. Vous réaliserez vos missions de police armé et devrez à ce titre maintenir votre autorisation de port d'arme par des entraînements réguliers.
Une fois formé et autonome dans votre travail, vous pourrez être désigné responsable de mission et à ce titre diriger le travail de l'équipe de contrôle.
Vous serez placé sous l'autorité hiérarchique directe du chef d'unité et travaillerez en lien étroit avec l'adjoint à la cheffe de service et la cheffe de service. Le suivi de certains dossiers pourra vous être confié.
Vous serez au contact de l'ensemble des usagers du monde maritime : plaisanciers, professionnels, associations, comité des pêches.
Vous travaillerez en étroite relation avec l'ensemble des administrations compétentes en mer et sur le littoral.
Profil attendu
Vous devrez disposer et/ou acquérir de nombreuses compétences techniques dans vos champs d'intervention. Vous devrez également faire preuve de qualités personnelles vous permettant de travailler dans une petite unité exposée dans l'exercice de ses missions.
Compétences techniques :
· qualifications maritimes indispensables pour la navigation à la mer (permis plaisance ou titre marine marchande) ;
· permis B ;
· permis BE serait un atout ;
· maîtrise de l'anglais ;
· maîtrise de l'espagnol serait un atout ;
-maîtrise des applications informatiques (texte, tableur, applications métier affaires maritimes),
· connaissances réglementaires (code rural et des pêches maritimes, de l'environnement et des transports, réglementation européenne des pêches, droit du travail maritime, réglementation de la sécurité maritime) ;
· rédaction de procès-verbaux d'infraction.
Possibilité de suivre les formations continues ad hoc pour développer les compétences attendues.
Qualités relationnelles et personnelles :
· dynamisme ;
· probité ;
· esprit d'équipe, sens du collectif ;
· capacité de traiter des situations de conflits, maîtrise de soi.
Conditions d'exercice
Poste n°0926640023
Cotation RIFSEEP 2
Pas de télétravail possible.
Port de l'uniforme.
Port de l'arme.
Assermentations.
Aptitude physique des gens de mer obligatoire.
Travail de terrain terre et mer selon cadrage particulier de l'organisation du temps de travail des agents en ULAM, notamment :
· temps de travail maximum :
durée quotidienne 10 heures
amplitude maximale de la journée 12 heures
durée continue du travail 6 heures
durée hebdomadaire 48 heures
moyenne sur 12 semaines consécutives 44 heures
· TEMPS DE REPOS MINIMUM
Repos quotidien 11 heures
Repos hebdomadaire (si 35 heures) 2 jours consécutifs au moins 2 dimanches sur 5
Missions très variées, nécessitant une grande polyvalence ainsi qu'une souplesse horaire importante : programmation des missions inhérente aux contraintes de marée, aux horaires de pratiques de métiers ou des activités de loisir en mer, de commercialisation, etc.
La diversité des missions nécessite une organisation spécifique du travail afin d'être pleinement opérationnel. Travail de jour comme de nuit, les jours ouvrables, les week-end et les jours fériés, en fonction des enjeux .
Informations complémentaires
Personnes à contacter :
Monsieur Théophile Manteau, adjoint à la cheffe de service
[email protected]
05 59 52 59 72
Madame Anne-Marie Lalanne, cheffe du service Mer et Littoral
[email protected]
05 59 52 86 34
Monsieur Marc-Antoine GRESSET, chef de l'Unité Littorale des Affaires Maritimes
[email protected]
05 59 63 13 57
Pièces à fournir dans le cadre de la candidature :
· CV et lettre de motivation ;
· tout élément attestant d'une expérience ou de compétences maritimes
POUR LES FONCTIONNAIRES :
Pour finaliser votre candidature, merci de contacter le service RH afin qu'il vous adresse le formulaire de mobilité à compléter et à retourner avant la date limite de candidature :
[email protected]
Sans ce document, la candidature ne pourra pas être prise en compte.
Cadre juridique
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Métier de référence
Chargée / Chargé de contrôle des affaires maritimes
Réf. 2026-2180916Fonction publique d'État