FP d'État Cat. A+Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 4 mois

Chef(fe) unité activités portuaires-Adjoint(e) chef service

Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Finistère (DDTM 29) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Finistère (DDTM 29)

Localisation

2 BD DU FINISTERE 29325 QUIMPER CEDEX (29)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Oui

Publication

2 mars 2026

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Vous assurez l'intérim du chef du service activités maritimes SAM et venez en appui sur les aspects RH du service. Vous assurez le management de l'Unité Activités Portuaires : Exercice de l'autorité hiérarchique des commandants des capitaineries des ports de Saint-Malo, Brest, Roscoff, Lorient et Saint-Brieuc . Référent pour la mission de sûreté portuaire pour les 5 ports ISPS de Bretagne : pilotage de la mission sûreté portuaire (comités locaux de sûreté portuaire, évaluations de sûreté et contrôle de la mise en oeuvre des plans de sûreté). Référent départemental matières dangereuses pour les 5 ports Appui à l'autorité investie du pouvoir de police portuaire Vous participez aux astreintes de direction pour la gestion de crise de la DDTM. Relations : Adjoint du chef du service activités maritimes : Lien régulier avec la direction Autres services de la DDTM29 : Service du Littoral - Pôle Littoral et Affaires Maritimes Préfectures et sous-préfectures 22, 29, 35 et 56, Préfecture maritime de l'Atlantique DDTM 22, 35 et 56 Région Bretagne. Exploitants des ports. Forces de sécurité intérieures Direction générale des infrastructures et des transports et de la mer. Direction générale des affaires maritimes, de la pêche et de l'aquaculture.

Profil attendu

COMPÉTENCES TECHNIQUES : Connaissance des ports et de l'organisation administrative des ports décentralisés. Connaissance des réglementations de sûreté et police portuaire. Aptitude au management. Compétences nautiques appréciées COMPÉTENCES RELATIONNELLES : Capacités de rédaction, d'expression orale et de conduite de réunion. Capacités à travailler dans un cadre collectif et à piloter une équipe Sens de la communication et qualités relationnelles Calme et maîtrise de soi. Anticipation, autonomie, savoir rendre-compte. NIVEAU D'EXPERIENCE REQUIS : CONFIRME

Conditions d'exercice

Bureautique et informatique Téléphone portable et ordinateur portable professionnels Horaires ouvrables et travail de bureau et en milieu extérieur (portuaire) Télétravail envisageable N°RENOIRH : 0920290419 RIFSEEP/IFSE : groupe 2.2

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

CONTACTS : Hugo BROBAN - chef du service Activités Maritimes - [email protected] - 02 98 76 50 40 - Constance FABRE-PETON - directrice adjointe déléguée à la mer et au littoral - [email protected] Documents à fournir : lettre de motivation et CV

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Responsable sectorielle / sectoriel

Comprendre ce poste

La DDTM 29 confie à ce responsable la direction opérationnelle des activités portuaires sur cinq ports bretons de tailles variées. Il s'agit d'exercer une autorité administrative sur les commandants des capitaineries tout en pilotant la mission critique de sûreté portuaire en conformité avec les normes ISPS (International Ship and Port Facility Security Code). Le rôle combine gestion hiérarchique, expertise réglementaire en matières dangereuses et appui aux magistrats investis du pouvoir de police, avec des responsabilités de crise pouvant être activées en astreinte.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie A+ s'adresse à des candidats confirmés, accessibles par concours ou contrat selon le profil. La FPE offre une stabilité d'emploi et des perspectives de carrière vers des fonctions d'encadrement supérieur ou de pilotage stratégique au sein d'administrations maritimes ou territoriales. Les titularisations de contractuels restent possibles selon les conditions statutaires.

Conseils pour candidater

Mettre l'accent sur une expérience concrète de management d'équipes pluridisciplinaires et de respect de normes réglementaires contraignantes (sûreté, environnement maritime ou affaires publiques). L'expérience portuaire ou maritime n'est pas requise mais constitue un plus décisif.

Préparer des exemples concrets de pilotage de projets complexes impliquant plusieurs acteurs (collectivités, partenaires publics/privés) pour illustrer capacité d'anticipation et autonomie décisionnelle.

Structurer la lettre de motivation autour de la dimension transversale du poste : management direct, expertise technique, gestion de crise et coordination régionale inter-préfectorale.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2210560Fonction publique d'État