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PostePublic
FP Hospitalière Cat. A+Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 6 mois

Médecin du travail - 72515

Centre Hospitalier Châteauroux-Le Blanc (ouvre un nouvel onglet) — Centre Hospitalier Châteauroux-Le Blanc

Localisation
216 avenue de Verdun BP 585 36019 CHATEAUROUX (36)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
22 janvier 2026
Date limite
4 janvier 2027
Secteur
Sante & Social
Publié initialement en janvier 2026

Missions principales

LE POSTE REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier de l'Indre (GHT) recrute un Médecin du travail (Possibilité de recruter deux médecins à temps partiel). Le poste : Le médecin de santé au travail exerce ses fonctions principalement sur le site de Châteauroux et est amené à se déplacer sur le site du Blanc et sur les 4 EHPAD dans le cadre des conventions de direction commune : Argenton-sur-Creuse, Clion-sur-Indre, Mézières-en-Brenne et Saint-Gaultier. Le médecin collabore avec les infirmières de santé au travail, le directeur des ressources humaines, la cellule de santé au travail, le comité médical et la commission de réforme, le corps médical extérieur (médecins traitants et experts), le CSE dans le cadre de ses attributions relatives à la santé au travail. Il organise le suivi individuel des agents de l’établissement. Missions permanentes : Assurer les visites médicales réglementaires : examens d’embauche et périodiques, pré-reprise et reprise du travail, Participer à l’identification et l’analyse des risques professionnels et à l’élaboration du plan de prévention des risques professionnels (DUERP), Participer aux réunions du CSE et de la cellule de santé Participer aux enquêtes relatives à son domaine de compétences Assurer une veille réglementaire relative à son domaine de compétences. Il apporte son conseil sur : l’amélioration des conditions de travail l’adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail pour le maintien dans l’emploi des agents la prévention contre les accidents du travail et l’ensemble des risques professionnels l’hygiène en général dans l’établissement l’aménagement des locaux, l’achat des équipements l’organisation du travail de nuit l’emploi des travailleurs handicapés Missions spécifiques : Visiter les lieux de travail Réaliser des études de postes de travail Animer les réunions sur le suivi des accidents du travail et des AES (CREX) Participer à tous les groupes de travail en lien avec la prévention des risques professionnels, Conditions d’exercice : Vous interviendrez au sein d’une équipe pluri-professionnelle composée de 2 infirmières en santé au travail (1 par site) ; 1 assistante sociale du personnel ; 1 secrétaire. Présence à 80% à 90% sur le site de Châteauroux puis déplacement par roulement sur les sites extérieurs 1 fois par semaine. Véhicule de service mis à disposition dans le cadre des missions Forfait horaire cadre du lundi au vendredi sur la base légale du temps de travail 25 jours de congés annuels et 19 RTT Le Centre Hospitalier mène une politique très dynamique en matière de santé au travail : document unique commun pour les deux sites travail en cours sur le volet « risques psycho-sociaux » du document unique fonctionnement d’une cellule en santé au travail permettant d’accompagner chaque agent rencontrant des problématiques de santé ; CREX accident du travail / AES Profil et conditions

Métier de référence

Médecin

Comprendre ce poste

Le médecin du travail en établissement hospitalier exerce une fonction de prévention et de suivi sanitaire auprès des personnels (soignants, administratifs, techniques). Au-delà des visites réglementaires obligatoires, il est l'interlocuteur central entre la direction, les agents et les instances représentatives pour tous les enjeux de santé professionnelle. En milieu hospitalier, cette fonction revêt une complexité particulière : exposition à risques biologiques, charge physique importante, conditions d'exercice exigeantes. Le poste implique une présence sur plusieurs sites (Châteauroux, Le Blanc et quatre EHPAD) et une collaboration étroite avec les équipes RH, les infirmières de santé au travail et les instances paritaires.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement en catégorie A+ relève de la FPH et s'adresse aussi bien aux titulaires qu'aux contractuels, offrant une flexibilité particulière : la possibilité de recruter deux médecins à temps partiel permet d'adapter les besoins du service. L'évolution professionnelle dans ce domaine passe par des responsabilités élargies (coordination de projets de prévention, expertise en santé au travail) ou une spécialisation complémentaire.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant toute expérience antérieure en médecine du travail ou en médecine préventive, même partielle : cet élément différencie rapidement les candidats dans un secteur moins saturé que la médecine clinique.
  • Souligner la capacité à manager des projets collectifs et à communiquer avec des publics variés (agents, direction, instances), clés dans une organisation hospitalière complexe.
  • Documenter sa connaissance de la réglementation du travail et de la prévention des risques professionnels, et montrer une appétence pour le suivi plurisites et la mobilité géographique.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2168357Fonction publique hospitalière

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