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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 3 mois

Assistante/Assistant de service social

Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères (ouvre un nouvel onglet) — Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères

Localisation
DSE Antenne nantaise 11, rue de la Maison blanche 44036 NANTES Cedex 01 (44)
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Publication
7 avril 2026
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Description synthétique du poste• Contribuer à la prévention et au traitement des problèmes sociaux des agents, en activité ou retraités, et de leurs familles, dans le cadre d'actions individuelles ou collectives, en s'appuyant sur les ressources des personnes et de leur environnement social, médico-social et institutionnel, et favoriser leur épanouissement et leur autonomie • Intervenir à l'interface entre la vie professionnelle et la vie personnelle des agents • Conseiller et apporter une expertise dans le respect de la réglementation, des règles éthiques et déontologiques de la profession. Activité principale1. Accompagnement social individuel des agents • Accueillir, écouter et évaluer les besoins des personnels en difficulté (financière, familiale, administrative, logement, santé, handicap, etc.) • Aider à la résolution de problématiques personnelles ou professionnelles pouvant impacter la stabilité de l’emploi. • Soutenir l’accès aux droits sociaux et administratifs : prestations sociales, logement, accès aux soins, etc. • Élaborer avec la personne un plan d'action personnalisé. • Accompagner les personnels lors de situations sensibles : accidents de la vie, séparation, violences, maladies, décès, etc. 2. Maintien dans l’emploi et accompagnement des parcours • Favoriser le retour à l’emploi après un arrêt de travail de longue durée, une inaptitude, un handicap... • Travailler en coordination au sein de la Direction des ressources humaines. • Participer à la gestion de situations complexes : reclassements, mutations, ruptures de contrat, transitions de carrière. 3. Actions collectives et prévention • Identifier les besoins sociaux émergents au sein du ministère. • Proposer et animer des actions collectives de prévention (gestion budgétaire, équilibre vie pro/perso, etc.) 4. Partenariat et travail en réseau • Développer et entretenir des partenariats avec les institutions locales (CAF, CPAM, MDPH, CCAS, bailleurs, etc.) • Travailler en lien avec les acteurs internes : service de santé au travail, psychologues, médecine statutaire, ...

Profil attendu

Profil statutaire du posteDétachement sur emploi : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A ; - rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. Autres voies de recrutement : - agent titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - agent contractuel recruté en CDD avec une rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 38 328 à 54 660 euros annuels. Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d’1 an puis renouvellement de 2 ans, puis dernière année Par contrat : détachement sur contrat ou contrat à durée déterminée jusqu'au 31 août 2028, renouvelable Compétences attenduesConnaissance- Cadre réglementaire de l'action sociale et prestations sociales - Maîtrise - Environnement administratif, institutionnel et politique - Pratique - Partenaires institutionnels - Pratique - Politique sociale et dispositifs d'action sociale - Maîtrise - Psychologie - Pratique - Relation d'aide - Expert - Règles de déontologie - Expert - Sciences humaines et sociales - Expert Savoir-faire- Accompagner une personne un groupe - Maîtrise - Analyser un comportement - Maîtrise - Analyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise - Communiquer - Maîtrise - Conduire un projet, une démarche - Maîtrise - Evaluer - Maîtrise - Gérer une situation de crise, d'urgence ou dangereuse - Maîtrise - Reformuler une demande - Maîtrise - Travailler en partenariat - Maîtrise - Travailler en équipe - Maîtrise Savoir-être- Aisance relationnelle - Maîtrise - Aptitude à l'écoute - Maîtrise - Esprit d'initiative - Maîtrise - Esprit d'équipe - Maîtrise - Etre autonome - Maîtrise - Maîtrise de soi - Maîtrise - Respect de la confidentialité des données - Expert - Réactivité - Maîtrise - Sens de l'analyse - Maîtrise - Sens de la pédagogie - Pratique Compétence outil- Bureautique - Pratique

Informations complémentaires

Service de rattachement : DGA - Direction des ressources humaines - Délégation à la solidarité et à l'engagement - Antenne nantaise Poste de travail : 0001008180

Métier de référence

Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales

Comprendre ce poste

L'assistant de service social au Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères exerce un rôle de médiateur entre la vie professionnelle et personnelle des agents du ministère. Il accompagne les personnels et leurs familles face à des difficultés sociales, administratives, financières ou de santé, en mobilisant les ressources disponibles et en favorisant leur autonomie. C'est une fonction de prévention et de soutien, ancrée dans l'éthique du travail social, essentielle pour maintenir le bien-être et la stabilité professionnelle des agents.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste de catégorie A s'adresse aux titulaires comme aux contractuels. Pour les titulaires, un détachement d'un an est proposé, renouvelable par périodes successives ; les contractuels signent un contrat à durée déterminée avec une rémunération ajustée à l'expérience. Cette dualité des voies d'accès reflète la flexibilité recherchée pour pourvoir rapidement ce type de fonction spécialisée en administration centrale.

Conseils pour candidater

  • **Justifier son expérience en travail social ou conseil** : mettez en avant vos interventions antérieures auprès de publics en difficulté, vos connaissances des droits sociaux et administratifs, et votre capacité à évaluer rapidement des besoins complexes et multifactoriels.
  • **Démontrer votre compréhension de l'environnement ministériel** : soulignez votre connaissance des spécificités du secteur public (statut, droits des agents, dispositifs internes) ou votre intérêt pour apprendre cette spécificité.
  • **Préparer des exemples concrets** : lors de l'entretien ou pour la sélection sur dossier, illustrez votre discrétion, votre respect de la déontologie et votre aptitude à gérer des situations sensibles mêlant dimensions professionnelles et personnelles.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MAE_8f25344b-a432-4dd9-942d-da690e7b41eaFonction publique d'État

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