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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Assistant(e) de la division de Lyon H/F H/F

ASNR (ouvre un nouvel onglet) — Autorité de Sûreté Nucléaire et de Radioprotection (ASNR)

Localisation
Lyon (69)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Niveau d'études
Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Expérience
Confirmé
Publication
7 avril 2026
Date limite
5 août 2026
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Le titulaire du poste, placé sous l’autorité du chef de pôle « Laboratoires, usines, déchets, démantèlement » (LUDD), exercera les activités suivantes : · Assurer l’accueil téléphonique et orienter les interlocuteurs ; · Mettre en forme, relire et valoriser les supports écrits ou de présentation ; · Traiter le courrier (arrivée et départ) et en assurer la diffusion et le classement informatiques et physiques ; · Gérer la boite à lettres électronique de l’entité · Collecter des documents, les classer et en assurer la diffusion ; · Contribuer à la réalisation de documents de synthèse ; · Tenir à jour des tableaux de bord et indicateurs et veiller au renseignement, le cas échéant ; · Renseigner la base de données interne (SIv2), notamment pour les inspections ; · Gérer les moyens (commandes de fournitures, réservation de salles, photocopieurs, états de frais, suivi budgétaire, gestion des dosimètres, …) ; · Assurer le suivi du parc de véhicules de service (suivi et organisation des entretiens, contrôle technique) ; · Assurer le support d’une partie des agents de la division pour la gestion des déplacements, notamment s’agissant des ordres de missions et états de frais · Gérer l’organisation quotidienne du pôle (organisation de réunion, réservation de moyens, gestion des arrivée et départs, etc.) ; · Assurer la gestion des commandes et un appui au suivi comptable du budget ; · Exercer les missions d’assistant(e) RH ; · Assurer l’intérim des autres assistants de la division. Le titulaire assurera également des activités plus spécifiques liées aux métiers de l’ASNR : · Instruire ou pré-instruire des dossiers simples : par exemple, évènements significatifs de radioprotection, renouvellement à l’identique d’autorisation, suivi des télé-déclarations ; · Être en appui des inspecteurs : remplissage de documents, lettre de relance, etc. ; · Être en relation et conseiller les interlocuteurs extérieurs ; · Enregistrer les évènements et publier les lettres de suite ; · Assurer un suivi des demandes des parties prenantes ; · Exercer les missions de correspondant formation : conseil, inscriptions, etc.

Profil attendu

Niveau d’études minimum requis (ce champ est destiné aux candidats contractuels) : Bac ou niveau équivalent Différentes formations dispensées au sein de l’ASNR permettront l’acquisition des connaissances complémentaires. Elles seront complétées par un parcours de compagnonnage. Compétences comportementales / Savoir Être : · Rigueur et discrétion · Dynamisme · Esprit d’équipe · Autonomie · Sens du service public Compétences opérationnelles / Savoir Faire : · Appliquer une règle, une procédure, un dispositif · Savoir rendre des comptes · Savoir rédiger · Rechercher des données, des informations · Travailler en équipe · Organiser une activité Connaissances : · Environnement administratif · Bureautique et outils collaboratifs · Gestion budgétaire et comptable

Conditions d'exercice

Conformément à l’article L114-1 du code de la sécurité intérieure, le candidat est informé qu’une enquête administrative, destinée à vérifier que son comportement n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions ou des missions envisagées, sera réalisée préalablement à l’affectation ou l’embauche. Cette enquête donne lieu à la consultation des traitements automatisés de données personnelles relevant de l'article 26 de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, à l'exception des fichiers d'identification. Le titulaire du poste pourra, sous conditions, effectuer une partie de ses missions en télétravail dans la limite de 100 jours par an. La continuité de service du pôle assistants de la division est indispensable tout au long de l’année. Un planning des congés assurant une présence minimale des assistant(e)s est donc mis en place.

Cadre juridique

Article L332-22

Métier de référence

Assistante / Assistant de direction

Réf. MEF_2026-29499Fonction publique d'État

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