Responsable du réseau Lecture Publique - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON

Profil : - Diplôme niveau 5 (Bac +2) DEUG, BTS, DUT, DEUST ou diplôme équivalent dans le domaine métiers du livre - Expérience : 1 an sur un poste similaire appréciée - Permis B (exigé) Compétences : - Maîtrise du statut de la fonction publique territoriale - Maîtrise des principes du management opérationnel - Maîtrise des enjeux, évolutions et cadre règlementaire de la lecture publique - Maîtrise de la programmation et du développement des collections, logistique et accessibilité - Connaissance des marchés publics - Connaissance de la comptabilité M57 - Maîtrise des méthodes d’analyse et de diagnostic - Connaissance des types de publics - Savoir manager une équipe - Savoir gérer les relations avec les prestataires et des bénévoles - Savoir gérer les litiges et les conflits - Savoir établir des plans d’action - Expertise de la méthodologie et des outils du management - Maîtrise de l’ingénierie de projet - Savoir collecter des données, les analyser et rédiger des documents de synthèse - Expertise de la politique d’actions culturelles de la lecture publique - Savoir travailler en transversalité et en équipe - Capacité à communiquer - Sens de l’organisation - Qualités rédactionnelles - Rigueur - Discrétion - Force de proposition - Réactivité - Autonomie - Neutralité - Diplomatie

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal de conservation du patrimoine, Bibliothécaire, Bibliothécaire principal

Modalités de recrutement : - Par voie statutaire : Ouvert aux cadres d’emploi des Bibliothécaires, des Attachés territoriaux de conservation du patrimoine et des Assistants de conservation du patrimoine - Par voie contractuelle : Contrat à Durée Déterminée 1 an. Rémunération : - Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique - RIFSEEP (Régime indemnitaire) - S.F.T. (Supplément Familial de Traitement) Conditions d’exercice : - Temps de travail du poste : 35 heures annualisées - Droit à congés : 175 heures - Lieu de travail : Médiathèque de Craon. Déplacements réguliers sur le territoire du Pays de Craon et département Contraintes particulières : - Pics d’activité liés aux réunions et aux projets de la collectivité - Gestion du temps arythmique : horaire irréguliers, avec amplitude variable en fonction des organisations de service public Poste à pourvoir dès que possible Candidature (CV + LM) : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays de Craon - rue de Buchenberg - 53400 CRAON ou par e-mail : [email protected]

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.