Directeur de territoire d'action sociale - Conseil Départemental de Saône et Loire

Diplômé de l’enseignement supérieur, Expérience significative en pilotage de projet et en management d’équipe, Connaissance des enjeux, des évolutions et du cadre réglementaire des politiques sociales et médico-sociales des départements, Bonne connaissance des procédures fonctionnelles d’une collectivité (RH, finances, Assemblée, etc.), Bonne appréhension des enjeux du développement social et des méthodologies d’élaboration de projets de territoire, Solide expérience de la conduite du changement, Sens de la négociation, Permis B.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Actions sociales : Titres restaurant dématérialisés - CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Participation financière employeur en cas d'adhésion au contrat groupe MNT : pour votre mutuelle santé, et/ou pour votre prévoyance garantie maintien de salaire et invalidité Spécificités du poste : Déplacements sur l'ensemble du territoire Moyens mis à disposition : Véhicule de service affecté

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.