Chargé de projets - Assistant de direction au sein du Pôle patrimoine et environnement (H/F)

Profil souhaité : Formation / expérience professionnelle : * BTS Assistant de direction et/ou expérience dans un poste similaire. * Expérience appréciée dans la conduite ou le suivi de projets transversaux. * Maîtrise de l'outil informatique (WORD-EXCEL etc...). * Permis B souhaité. Compétences requises : Savoir / Savoir être : * Sens de l'organisation. * Connaissance fine du montage et du management de projets. * Maîtrise du travail transversal. * Excellentes qualités relationnelles requises au regard de la transversalité du poste. * Excellentes qualités rédactionnelles et aisance à l'oral. * Aptitude à la communication institutionnelle. * Connaissance de l'organisation d'une collectivité territoriale. * Très bonne maîtrise de WORD/POWERPOINT/EXCEL, et des nouvelles technologies de communication. * Respect des obligations de discrétion professionnelle et de confidentialité. * Très bon relationnel. * Très autonome. * Responsable et fiable dans son organisation de travail qui intègre le rendu compte au DGA. * Réactivité, dynamisme. * Sens du dialogue et de l'écoute. Rigueur.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.