Infirmier(ière) coordinateur (trice) - C.C.A.S de CHABRIGNAC
Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale
Localisation
Chabrignac (19)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
13 avril 2026
Date limite
25 mai 2026
Secteur
Sante & Social
Missions principales
Situé à 30 minutes au nord de Brive-La-Gaillarde, l’E.H.P.A.D. « Les Hortensias » recherche un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice) (IDEC) engagé(e) et dynamique, désireux(se) de s’investir pleinement dans un accompagnement de qualité auprès des personnes âgées dépendantes.
Accessible directement depuis la RD901 qui relie OBJAT à POMPADOUR, l'E.H.P.A.D. accueille 52 résidents (49 en hébergement permanent et 3 hébergement temporaire) et propose un service d’accueil de jour d’une capacité de 6 personnes par jour.
Ouvert en 1992 et réhabilité entre 2015 et 2017, l’établissement comprend un rez-de-chaussée et d’un étage. Il dispose d’un
parking et est agrémenté d’un grand parc aménagé, ombragé et accessible.
Sous l’autorité de la direction de l’établissement, l’infirmier(ère) coordinateur(trice) intègre le comité de direction. Il/elle travaille avec une équipe soignante constituée de 2 IDE, d'aide-soignants, d'auxiliaires de soins (AMP, AES). L'IDEC travaille également en collaboration étroite avec le médecin coordonnateur et la psychologue.
A temps complet (35H00 hebdomadaire), l'IDEC travaille 07H00 par jour ouvré.
L'IDEC assure également des astreintes administratives selon un roulement incluant la directrice et l'adjoint de direction.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o019260408001220-infirmier-iere-coordinateur-trice?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
Titulaire du diplôme d’État d’infirmier, le/la candidat(e) justifie idéalement d’une expérience significative en gériatrie et/ou en encadrement d’équipe soignante. Une formation complémentaire en management, coordination des soins ou en gérontologie serait appréciée.
- Compétences professionnelles :
* Maîtrise de l’organisation des soins en EHPAD et connaissance des pathologies liées au vieillissement ;
* Connaissance du cadre réglementaire et des recommandations de bonnes pratiques (HAS, ANESM) ;
* Capacité à encadrer, fédérer et accompagner une équipe pluridisciplinaire ;
* Compétences en gestion des plannings et en organisation du travail ;
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et des logiciels de soins (TITAN) ;
* Aptitude à conduire des projets ;
* Capacité à travailler en réseau avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux.
- Qualités requises :
* Sens des responsabilités et de l’organisation ;
* Leadership et aptitude à la prise de décision ;
* Qualités relationnelles, sens de l’écoute et diplomatie ;
* Rigueur professionnelle et capacité d’analyse ;
* Réactivité et gestion des situations complexes ;
* Engagement dans une démarche de bientraitance et de qualité de l’accompagnement.
* Discrétion professionnelle
- Conditions particulières :
* Disponibilité et adaptabilité ;
* Participation aux astreintes administratives selon l’organisation de l’établissement.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser :
- Par courrier à :
Monsieur le Président du C.C.A.S. de CHABRIGNAC,
E.H.P.A.D. "Les Hortensias"
3 Laschamps
19350 CHABRIGNAC
- par mail : [email protected]
- directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature"
Pièces à joindre à la candidature :
- Lettre de motivation
- CV
- copie du diplôme
- arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires
- attestation de réussite pour les lauréats de concours.
Pour tout contact ou informations supplémentaires, veuillez contacter Mme Annie JABOULAY, directrice de l'E.H.P.A.D. par téléphone (05.55.25.55.24) ou par mail ([email protected])
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
*Infirmière / Infirmier*
Réf. O019260408001220Fonction publique territoriale