FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois
Auxiliaire de puériculture (H/F) - Mairie de GIF-SUR-YVETTE
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Gif-sur-Yvette (91)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
13 avril 2026
Date limite
12 juin 2026
Secteur
Education & Formation
Missions principales
La ville recrute un(e) Auxiliaire de puériculture (H/F)
Depuis plusieurs années, la Ville s’engage sur la qualité de l’accueil des enfants et de leur famille en permettant à chacun de s’épanouir et de grandir en collectivité.
Placé(e) sous l’autorité directe de la Directrice du Multi-accueil collectif, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
POLITIQUE RESSOURCES HUMAINES ATTRACTIVE :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13e mois
- 25 jours de congés annuels + 16,5 RTT + 1 ou 2 jours de fractionnement
- Commune adhérente au Comité National d’Action Sociale (CNAS) : service de billetterie réduit (cinéma, spectacles, sorties culturelles, loisirs ...), Amicale du personnel
- Participation aux frais de centres de loisirs, séjours vacances
- Politique d’accompagnement des agents
- Participation à la prévoyance
- Participation à la mutuelle
MISSIONS PRINCIPALES
- Accueillir les enfants et leurs familles,
- Accompagner l’enfant dans son adaptation à la vie en collectivité,
- Établir une relation durable et de confiance avec l’enfant et sa famille. Informer
régulièrement du déroulement de la journée de l’enfant afin d’assurer une continuité
dans la satisfaction de ses besoins,
- Prendre en charge les enfants ou les nourrissons, répondre à leurs différents
besoins : psychoaffectifs, somatiques et intellectuels, sécurité, hygiène dans le but
de les amener vers l’autonomie,
- Participer avec l’équipe à la mise en oeuvre du projet d’établissement, l’actualiser et
le faire évoluer,
- Assurer les soins à l’enfant et participer à l’entretien de l’environnement de l’enfant.
Profil attendu
COMPETENCES REQUISES
Savoir-faire :
- Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité,
- Savoir s’adapter aux besoins individuels de l’enfant,
- Savoir créer un climat de confiance et de dialogue afin d’optimiser l’accueil des
enfants,
- Connaissance du développement psychomoteur de l’enfant.
Savoir-être :
- Dynamique et sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
- Discrétion professionnelle,
- Ponctualité et disponibilité,
- Sens du service public,
- Faire preuve de tolérance et de patience,
- Faculté d’adaptation, disposer d’un bon relationnel.
DIPLOME OU FORMATION
Titulaire du diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
par courriel : [email protected]
ou
Monsieur le Maire
9 Square de la Mairie
91190 GIF SUR YVETTE
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
Réf. O091260413000851Fonction publique territoriale