Directeur(trice) Général(e) des Services - MAIRIE DE CATTENOM

Expérience professionnelle demandée : expérience sur un poste similaire exigée (collectivité avec un budget similaire souhaitée). Niveau BAC+5 (master ou équivalent) en collectivités territoriales, finances publiques, droit public ou équivalent. Compétences nécessaires pour occuper le poste : Savoirs : connaissances théoriques : diplômes, savoirs liés au métier • Connaître le fonctionnement et l’organisation de la Commune, d’un Syndicat et du CCAS • Politiques publiques locales • Finances locales • Fondements de l'action publique et des libertés publiques • Processus de décision des exécutifs locaux • Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques • Modes de gestion des services publics locaux • Principes du développement et de l'aménagement local • Méthodes d'analyse et de diagnostic • Partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité • Théories du leadership et du management • Méthodologie et outils du management par objectif, ingénierie de projet • Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques • Statut de la fonction publique territoriale • Risques juridiques et financiers liés à la gestion locale • Règles de l'ingénierie publique • Gestion financière et contrôle de gestion Savoir-faire : Connaissances pratiques nécessaires pour assurer le poste • Maîtriser l’outil informatique notamment bureautique (word, excel, ppt…) • Suivre et analyser des données – établir des bilans synthétiques • Rédiger des actes administratifs • Rédiger ou piloter l’élaboration des actes juridiques de la Collectivité (contrats, conventions, baux…) • Rédaction, publication et suivi des marchés publics • Cadre juridique et conventionnel • Règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique • Techniques d'animation et de dynamique de groupes • Techniques de communication internes/externes • Méthodes et techniques de concertation et de négociation • Gestion des Ressources Humaines Savoir-être : Comportement, relationnel, qualités personnelles • Écoute et diplomatie • Empathie • Réserve et discrétion • Réactivité, adaptabilité et rigueur dans l’exécution des tâches • Disponibilité liée aux contraintes de service • Esprit d’équipe et sens du travail en commun • Sens du service public • Capacité à communiquer et à gérer les conflits • Assiduité et ponctualité

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur

Pour candidater : Adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante : Mairie de Cattenom - A l'attention de Monsieur le Maire – 15 Rue des Châteaux – 57570 CATTENOM ou par courriel à l'adresse suivante : [email protected]

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.